募集要項
- 仕事内容
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グローバル調達戦略の立案・実行を担い、サプライヤーとの関係強化や自立した調達組織の構築をリードするポジションです。●ご担当頂く業務
・グローバル調達部門の統制と調達戦略立案・実行（海外調達責任者、調達部門との定期・不定期のやり取り含む）
・調達業務全般におけるグループからの移行期間/自立化に向けた計画立案と実行
・サプライヤーとの信頼関係構築、主要サプライヤ経営幹部とPAS経営幹部とのリレーションシップ強化
●期待する役割
・前例のない取組み、課題に対して、ご自身の経験・能力を活かして、能動的に新しい調達組織を構築
・グローバル調達の複数部門の状況を把握し、全社的課題の抽出や優先度の高い取組みに対するリーディング
●具体的な仕事内容
・グループからの移行期間/自立化に向けた契約・購買・戦略企画・購入先管理についてグループとの折衝と各項目の推進・実行
・PAS各部門との移行期間/自立化に向けた調整・検討と収支改善に向けたグローバル調達部門のリード
・KPI指標管理とKPI達成に向けた施策立案・実行見届け
・サプライヤーとのリレーションシップ強化に向けた 各種会議の実行と技術展示会・交流会の実行
・組織責任者として、自部門の人材育成、マネジメント
- 応募資格
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- 必須
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・職務経験:
・業界経験: 自動車業界またはエレクトロニクス業界で、調達/営業経験などのいずれかのご経験
・調達経験 (歓迎) : 半導体やエレクトロニクス部品の調達経験。
・職務関連能力:
・技術知識: プレゼンテーションスキル、論理組立力、調達TOPマネジメントが思考する内容の理解力
・戦略的視点: 長期的な調達戦略の立案と実行、グローバル調達ネットワークの構築と最適化
・ステークホルダーマネジメント:内部および外部のステークホルダーとの良好な関係を維持し、調整を行う能力
・リーダーシップ: 調達部門全体の代表としてのマネジメントと人材育成
・言語力: 英語および日本語のビジネスレベルの言語能力（TOEIC700点以上）
- 歓迎
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【人柄・コンピテンシー】
・物事の必要・不必要の判断をすることができる決断力
・必要と判断した場合には妥協せず結果の刈り取りに導くことができる行動力
・内部、外部ステークホルダーとの良好な関係構築ができるコミュニケーション能力
・深く物事を洞察し、論理的思考で周りを巻き込む地頭力の高さ
・変革を推進するリーダーシップ
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 下限なし ～ 50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
※3か月の使用期間あり
- ポジション・役割
- 【責任者】オートモーティブ事業に関わる調達戦略企画
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
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09:00~17:30（実働7時間45分）
※ノンコア・フレックスタイム制
- 年収・給与
- 1100万円 ～ 1200万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険各種（雇用保険・労災保険・厚生年金保険・健康保険）
など
- 休日休暇
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・年間休日：130日程度、完全週休二日制（土日祝）、出産・育児休暇、介護休暇など完備
・【長期休暇】・GW、お盆、年末年始：10連休程度
※実績に基づいた参考値です。年度によって若干日数が異なります。
なお、有給休暇の5日連続取得を「プレミアムバケーション」と名付けて、各職場で推奨しています。
