ファシリティマネジメント・設備管理
ビルマネジメント(電気担当)【住友商事G/年休122日/土日休み/BM職からPM職へ/大阪府豊中市】
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掲載期間:25/12/03~25/12/16求人No:HMTT-300773
NEWファシリティマネジメント・設備管理

ビルマネジメント(電気担当)【住友商事G/年休122日/土日休み/BM職からPM職へ/大阪府豊中市】

住商ビルマネージメント株式会社
英語力不問 土日祝休み
気になる

募集要項

募集背景
案件増加のため
仕事内容
大阪市豊中市勤務にて、同社が管理する住友商事千里ビルにおける電気設備点検の手順書作成や実施管理及び電気設備/ビル設備全般の更新又は改修計画企画を担当頂きます。

大阪市豊中市勤務にて、同社が管理する住友商事千里ビルにおける電気設備点検の手順書作成や実施管理及び電気設備/ビル設備全般の更新又は改修計画企画を担当頂きます。
経験を活かし、キャリアを広げていただけるポジションです!

■魅力/特徴
・経験を活かしたご活躍、労働環境の改善を目指せます!(大阪勤務)
 ほぼ100%の社員が14日/年の有給休暇を取得しているなど、WLB◎
・住友商事開発のオフィスビル「PREX」シリーズでは、開発~管理まで一貫して案件に携わっています。
・将来的な電気主任技術者の専任・所長候補として業務に従事いただけます。

■具体的には
・日常テナント、ビルスタッフ問合せ対応
・諸設備点検(法定、自主共)のスケジュール管理、手配、結果確認
・館内エネルギー使用状況の把握、BMS課金管理
・BM業者の教育、指導
・設備修繕予算(年間、中長期)の履行確認、作成
・電気及び空調用熱源について、供給会社との年間使用計画折衝
・テナント入退去時のインフラ設備機器の設計手配。指定業者業務の確認
・上記他所管ビルにおける電気設備点検時の手順書作成や実施管理、及びビル設備全般の更新又は改修計画の企画立案

■物件について(千里事務所)
・同社の千里事務所はデータセンターとオフィスビルの複合物件となります。
・電気主任技術者としての経験を積んでいただける環境です。

■同社のバックグラウンドと特色について
住友商事のルーツは不動産分野にあり、数ある事業の中でも想い入れの強い事業です。現在では清掃ロボットやUpright Green(独自の給水システムを採用した排水設備を必要としない壁面緑化システム)、ValuSpec(施設維持管理のパフォーマンスバランスを診断するソリューション)など新ビジネス/新サービスの創出を行ってきました。また、各サービスを支える「人財」への想いも強い企業です。

■同社の特徴/魅力
同社は住友商事の事業投資会社であり、住友商事が開発した有名/大型物件を管理する醍醐味を味わえます。受注案件は住友商事が開発した物件が多く、オフィスビル管理に特化した事業を行っています。今後は住友商事が都市開発を進めるに伴い、同社の管理物件数も増えていく見通しです。

応募資格
必須
【必須資格】下記いずれか必須
■電気主任技術者(3種以上)
■電気工事施工管理技士(2級以上)

【必須経験】
■電気設備点検の実施に伴う手順書作成実務の経験
■電気他ビル設備全般において諸設備の更新又は改修計画の企画経験

歓迎
【歓迎】
■データセンターでの勤務経験をお持ちの方(設備保全・施工管理・施設管理等)
■電気/建築等の施工管理実務経験者及び資格保有者
■オフィスビルや物流施設のPM業務経験
■施設管理経験(BM経験)
■マネジメント経験
フィットする人物像
■コミュニケーション能力の高い方
■話の構成を立てて、会話ができる方
■業務のキャッチアップを頂ける方
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府豊中市
勤務時間
9:00~17:30(休憩1時間)フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00 フレキシブルタイム7:00~11:00、15:00~22:00)平均残業時間:25時間
年収・給与
【年収例】528万円~722万円(25歳~49歳例)
【月収例】256,500円~(25歳~49歳例)
※上記は年齢/経験/資格に応じて変動いたします。
※時間外手当は全支給いたします。
※想定年収は賞与や住宅手当、時間外手当30時間分/月を含めた場合の金額です。

【昇給】年1回
【賞与】年2回
待遇・福利厚生
■通勤手当:全額支給
■住宅手当:同社規定に従う
■社会保険:社会保険完備
■厚生年金基金
■退職金制度

【教育制度/資格補助補足】
■階層別研修制度
■資格取得褒賞金制度有
■資格取得制度:会社が認めている資格については、講座費用や受験料を企業が負担したり、合格の場合は褒賞金の支給があります。

【その他補足】
■レクリエーション/クラブ活動補助制度
■企業型確定拠出年金制度
■福利厚生倶楽部加入
■財形貯蓄制度
■宿泊補助金制度
■屋内禁煙
休日休暇
【年間休日122日】
■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■有給休暇
 入社直後15日 最高付与日数20日
15日は最高付与日数・入社月により変動有
 ※有給については半休取得あり
 有給休暇の取得を奨励。又、ほぼ100%の社員が14日/年の有給休暇を取得。休みを取ることが当たり前の環境。

■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※その他帰省旅費等もあり
選考プロセス
書類選考⇒1次選考+適性検査(1)⇒2次選考+適性検査(2)⇒最終選考⇒内定

会社概要

社名
住商ビルマネージメント株式会社
事業内容・会社の特長
住友商事のルーツは不動産分野にあり、数ある事業の中でも想い入れの強い事業です。
現在では清掃ロボットやUpright Green(独自の給水システムを採用した排水設備を必要としない壁面緑化システム)、
ValuSpec(施設維持管理のパフォーマンスバランスを診断するソリューション)など新ビジネス・新サービスの創出を行ってきました。また、各サービスを支える「人財」への想いも強い企業です。
設立
1987年6月
資本金
3億円
売上高
86億9900万円
従業員数
251人
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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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