ファシリティマネジメント・設備管理
設備管理【東急不動産グループ/1回面接/借り上げ社宅有/北九州空港ターミナルビル】
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掲載期間:25/12/03~25/12/16求人No:HMTT-311013
NEWファシリティマネジメント・設備管理

設備管理【東急不動産グループ/1回面接/借り上げ社宅有/北九州空港ターミナルビル】

株式会社東急コミュニティー
英語力不問 転勤なし
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募集要項

募集背景
組織力強化による増員募集
仕事内容
【東急不動産グループ/1回面接/年間休日120以上/広島】
同社が管理している複合商業ビルで設備管理をご担当頂きます。
◇同社が管理している北九州空港ターミナルビルで設備管理をご担当頂きます。

【業務詳細】
・設備機器の運転監視
・日常点検
・定期点検及び保守業務(点検立会いを含む)
・小修繕対応及びフィルター清掃
・検針業務及びエネルギー管理業務
・上記以外に所属部署及び会社からの指示による業務

【同社の魅力】
(1)健康経営…
同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。

(2)定年延長制度…
他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、
技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。

(3)女性の活躍…
同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。

(4)福利厚生/休日休暇…
有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。
応募資格
必須
【必須】
■普通自動車運転免許
■設備管理のご経験(オフィスビルや商業施設等)
■ビル管理に関する何かしらの資格をお持ちの方(以下参照)
・電気工事士
・消防設備士
・建築物環境衛生管理技術者(ビル管理士)等

【歓迎】
・ビル管理経験をお持ちの方
・第三種電気主任技術資格をお持ちの方
歓迎
【必須】
■普通自動車運転免許
■ビル管理に関する何かしらの資格をお持ちの方(以下参照)
・電気工事士
・消防設備士
・建築物環境衛生管理技術者(ビル管理士)等

【歓迎】
・ビル管理経験をお持ちの方
・第三種電気主任技術資格をお持ちの方
フィットする人物像
・積極的に業務に取り組める方
・協調性を持って業務に取り組める方
雇用形態
正社員
勤務地
福岡県北九州市
勤務時間
(1)9:00~18:00(休憩60分、実働8時間)9:00~翌10:00(休憩2時間、睡眠7時間、実働16時間)
年収・給与
【年収例】400万円~500万円(22歳~45歳例)
【月収例】22万円~33万円(22歳~45歳例)

※卒年/経験等会社規定による
※上記は残業代を含まない想定年収です
※上記はあくまで目安の数値で、経験/能力/年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
※時間外手当、交通費別途支給

■残業:月平均20時間程度※残業代別途全額支給
■賞与:年2回
■昇給:年1回
待遇・福利厚生
【社会保険】
・健康保険:有
・厚生年金:有
・雇用保険:有
・労災保険:有

【福利厚生】
・提携保養所、財形貯蓄、団体生命保険、クラブ活動、育児休業制度、介護休業制度、
 寮・社宅制度(条件有)、カフェテリアプラン制度 等

【研修制度】
・階層別研修、課題別研修(財務、コーチング等)他

【退職】
・退職金制度:有
・定年:65歳

【その他】
・屋内禁煙
休日休暇
【年間休日121日】
・月10日(1月は11日)
・有給休暇(初年度10日付与)
・産前後/育児/介護/結婚休暇
・配属者出産休暇
・リフレッシュ休暇 など
選考プロセス
書類選考⇒面接(1~2回程度)・適性検査・筆記試験⇒内定

会社概要

社名
株式会社東急コミュニティー
事業内容・会社の特長
【マンション・ビル共に業界トップクラスの事業規模・実績】
同社の現在の管理規模・管理実績は、マンション829,533戸、ビル・施設管理件数
1,561件。
これは、マンション・ビル共に業界でもトップクラスのスケールです。
また、2000年3月には、マンション管理業界に先駆けて東証一部に株式上場。現状維持で満足することなく
付加価値の高いサービスを提供することで、東急グループ以外にもビジネスの場を広げ、現在なお企業成長を続けています。
また2013年10月には東急不動産・東急リバブルと共に東急不動産ホールディングス(持株会)を設立。
グループ基盤を一層強くし、各社の強みを最大限に活かすことで、不動産管理業における「圧倒的No.1(ナンバーワン)」の存在を目指しています

【より一歩踏み込んだ価値創造を目指し、積極的な新規企画・提案 】
設立48年目、確固たる実績をもちつつ、既存の枠に囚われない柔軟な姿勢が同社の魅力の1つ!
事業環境やライフスタイルの変化に合わせ、建物管理・運営をベースに、新たなビジネスへもどんどん取り組んでいます。
エンドユーザーに一番近い管理会社ならではの視点を活かして、マンション居住者の暮らしにより密着した、
震災時対応のための『対災力』・マンション建物内での電気容量等エネルギー管理システム『MEMS』など
新しい商品の企画・提案や、公共施設における指定管理者制度・PFI事業・市街地再開発案件への積極的な取り組み、
その他リノベーション事業強化や熱供給(エネルギープラント)事業の拡大など、お客様の生活や資産価値の維持・向上を行うための様々な挑戦を行っています。
設立
1970年4月
資本金
16億5380万円
売上高
1686億9300万円
従業員数
10722人
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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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