募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集
- 仕事内容
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JR東海グループ唯一の電気設備工事会社にて駅ビルや空港などの公共性の高い建物の電気設備施工管理をお任せします！建築物の電気設備施工管理業務をご担当頂きます。
【建築物】
公共施設やインテリジェントビルを中心に、多岐にわたる電気設備の設計・施工からメンテナンスまで一貫した体制でお客様のニーズにお応えします。
【同社の魅力】
■インフラからオフィス、商業施設、大学まで、多種多様な建築物の電気設備工事を手がけています。
例：駅や空港、原子力発電所といったインフラ設備、オフィスビル、商業施設、ホテル、スポーツ施設、官公庁の庁舎、教育施設まで
■設計から積算、施工管理、保守管理まで多彩な業務があります。
こうした環境は同社ならでは。幅広いスキルを磨くことができます！
※原則として日勤ですが、リニューアル等一部工事の場合は夜勤があります。
【転勤・出張】
※工事案件、需給に応じ工事転勤、工事出張があります。
住居等は同社で用意します。
- 応募資格
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- 必須
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以下、すべての資格をお持ちの方
■1級電気工事施工管理技士
■第一種電気工事士
■普通自動車第1種免許
- フィットする人物像
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■電気工事の施工管理経験のある方
■周囲と円滑なコミュニケーションを取れる方
■責任感を持って、工事をまとめ完遂できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
- 09:00～17:30(休憩60分)/日勤 (※一部08：30～17：00)
- 年収・給与
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【年収例】450万円～750万円（年齢例25歳～59歳）
【月収例】23万円～38万円（年齢例25歳～59歳）
※経験、年齢によって上記金額は変動します
※各種手当、賞与（年2回）、残業30時間分を含みます。※残業代：別途支給
【昇給】年1回（4月）
【賞与】年2回（6月・12月）※2023年度実績5.2ヶ月
- 待遇・福利厚生
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【JR東海グループの充実した福利厚生】
各種社会保険完備
通勤手当/住宅手当/家族手当/残業手当/地域手当/役職手当
退職金/社員持株会制度/社員寮（独身寮）
家族手当(配偶者/13,500円 子供8,000円/1人 ※扶養家族に対して）
別居手当、帰省旅費（2ヶ月に3回支給）
住宅補給金（賃貸住宅補給金、持家住宅補給金）
各種作業手当、退職年金制度（確定拠出年金）
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日121日】
週休2日制(月8日以上・変形勤務制)/祝日
年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇
慶弔休暇/出産・育児休暇/介護休暇/創立記念日
■初年度有給休暇日数：10日
■最大有給日数：20日
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考→面接（2回）⇒内定
※1次面接(各支店)
※2次面接(本社)
