募集要項
- 仕事内容
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茶葉やミネラルウォーター、炭酸飲料を製造している■法務（リーダー～マネージャー）
東証プライム上場の飲料メーカーです。
ペットボトル自体の製造も行っており、完成品まで一貫して自社製造しています。
大手プライベートブランドやEC商品の売れ行きが好調で
年間出荷数が急伸している同社において、
下記の業務をメインに幅広い業務に携わっていただきます。
【仕事内容】
・契約書の作成・レビュー（20～30件/月、売買関係・派遣関係など）
・事業部門からの法務相談対応
・顧問弁護士など外部機関とのやり取り
・コンプライアンス関連業務
・株主総会・取締役会関連業務
・各種規程の改定
【期待する役割】
総務部全体の業務を幅広くご担当いただき、将来的には総務部全体の
マネジメントにも携わっていただきたいと考えています。
現任の担当者（部長）は別のプロジェクト等へのアサインを予定しているため、
早期に主担当として活躍いただくことを想定しております。
【部署特徴】
スタンダード上場からプライムへの移行、新工場の設立やM&Aなど
事業フェーズが拡大していく中で、新たに仕組みをつくり、
全社的なリーガルマインドを高めていくことが重要なミッションです。
会社の成長とともに部署としても成長期を迎えているため、
メンバー1人ひとりがこれまでの経験を活かして躍動し、成長し続けています。
株主総会の対応や海外案件、行政手続きなどの専門領域の知識も
身につけることができるため、1年を振り返ったときに成長を
実感して頂けるポジションです。
【同社の特徴】
同社は会社設立51年の「水」、「お茶」、「炭酸飲料」を製造販売する
メーカーです。イオン、西友など大手スーパーマーケット等との
長年にわたる取引実績が有り、「Max生産Max販売」を基本戦略に、
新工場建設やM＆Aも推進。2021年12月に東証スタンダード市場に上場、
2023年6月には東証プライム市場に市場変更するなど、低価格を武器に
高い成長性と収益性を実現しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
＊下記のご経験をお持ちの方
・事業会社にて法務業務を主として担当したご経験をお持ちの方
（最低3年、理想5年以上）
・企業内法務（契約書等のリーガルチェック、社内の法務相談対応等）を
ひと通り経験し、ご自身で判断できる程度
・コミュニケーション能力
（専門用語をわかりやすく説明できる力、事業部の意見を丁寧にヒアリングできる力）
【歓迎条件】
・上場会社での株主総会・取締役会・株式事務に関する実務経験（目安３年以上）
・弁護士資格保有の方
・法科大学院修了の方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月 ※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 ※最大6ヶ月まで。
- 勤務地
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大阪本社
大阪府大阪市北区梅田
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
- 勤務時間
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9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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予定年収：600万円～800万円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（7月、12月）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当：月5万円まで
・退職金制度：企業型確定拠出年金
・時間外手当100%支給
・役職手当
・借上社宅（応相談）
・制服貸与
・クルマ通勤OK、駐車場完備
・会員制福利厚生サービス「リロクラブ」加入
・入社祝い金（10万円）※規定あり
・引越補助制度（10万円）※規定あり
・社内懇親会（年2回）
・インフルエンザ予防接種（年1回）
- 休日休暇
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・週休2日制（※会社カレンダーあり土日祝休み）
・年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇等
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
＜年間休日：122日＞
