募集要項
- 募集背景
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■配属ポジション
「スマートライフシステム事業部」において、日本を代表する広告代理店の業務DX・マーケティングプラットフォームなどの新規サービス創出についてのアプリケーション開発にプロジェクトマネージャー・リーダーとして携わっていただきます。
将来的にDX推進・業務コンサルとしてお客様の変革プランの策定・実行を推進するポジションへのステップも可能です。
■お勧めポイント
・ITとデジタルマーケティングの両方に精通し、End to Endで開発する希少性の高い人材としてのキャリア形成が可能
・メディア、広告業界のDXを当事者として体感し、貢献していくことができる
・事業会社の立場で業務やプロダクトの企画～顧客現場浸透、活用に至るまで携われる
■この企業の特徴
・1988年設立、日本を代表する日系グローバルSIer企業
・国内外合わせて従業員数19万人／世界50以上の国と地域でサービス展開しています。
・「Global Top Employer 2024」に認定 ※世界では17社、日本企業では同社を含む２社のみ認定
・福利厚生や介護育休、時短勤務等の仕組みも整っているため、ワークライフバランスを保てる環境
- 仕事内容
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超大手NTTデータGPで福利厚生・待遇は国内トップクラス／顧客と最後まで伴走できる東証プライム・日系企業／官公庁・金融系・製造業系・海外の4本柱／19万人在籍・53の国・地域で展開【職務内容】
日本を代表する広告代理店の業務DXおよびマーケティングプラットフォームなどの新規サービス創出についてのアプリケーション開発に従事いただきます。
広告業界ではマーケティング業務のDX化を進めており、DXの構想段階から参画し、システム構想、要件定義から開発、運用に至るまでEnd to Endで価値を提供しております。
【業務例】
本ポストでは以下内容の中小規模のアプリケーション開発をリードするPM／PL人財を募集しております。
・広告業界の事業課題の解決に向けたテーマ設定及び、システム構築・評価
・案件にあった開発プロセスでアプリケーションを迅速に 構築・改善
・クラウドを中心とした基盤テクノロジーの活用
※プロジェクトマネージャの活動を通じて、将来はDX 推進コンサル、業務コンサルとしてお客様の変革プランの策定・実行を推進するポジションへのステップも可能です。
【職務の魅力】
・今後本格的に加速するメディア・広告業界のDXを当事者として体感し、大きく貢献ができる大変やりがいのある職務です。
・広告業界では、従来のTV広告に加えWeb広告の規模が急速に拡大しており、広告のDXとしてCM取引のスマート化やWeb広告取引の多様化に対応する新たな広告サービスをお客様とともに開発しています。
・広告主のマーケティングDXも加速しており、お客様とともに協業し、デジタルマーケティング支援も行っています。
・お客様についてはIT部門との業務システム開発だけでなく、弊社メンバーがお客様事業部門の立場でプロダクトの企画・開発を行い、その実装まで行っているような案件もございます。
・ユーザにより近い環境でプロダクト開発を体験できることで、単なるシステム開発業務の委託支援ではなく、事業会社の立場で当事者となって業務やプロダクトの企画からプロダクトの顧客現場浸透、活用に至るまでEnd to Endで携わることができることも大きな魅力です。
・ITとデジタルマーケティングの両方に精通し、End to Endで開発する希少性の高いエンジニアとしてのキャリアが見込めます。
- 応募資格
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- 必須
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■経験
・WEBシステムの要件定義、設計からシステムテスト工程、維持保守など一連の経験
・顧客仕様調整の経験
■スキル
・コミュニケーション能力（ITスキルが異なるステークホルダーとの意思疎通を円滑に取れること）
・プロジェクトマネジメント、リーディング力（数名から数十名）
- 歓迎
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■経験
・Javaのコーディング経験
・アプリケーションの障害解析、分析
・業務システムの開発や維持保守経験
■知識
・広告業界の知識
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- プロジェクトマネージャ<1227>
- 勤務地
- 東京都／豊洲
- 勤務時間
- 裁量労働勤務/フレキシブルタイム勤務/一般勤務
- 年収・給与
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700-1050万円スタート
※選考でのご評価に応じて決定
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、年次有給休暇20日（採用月により異なる）、
特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
- 選考プロセス
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書類選考→ １次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
※面接回数は変動する可能性あり