募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
東北最大級の地銀の七十七銀行グループ戦略子会社である当社にて中途採用向けの人材紹介リクルーティングアドバイザー業務（RA業務）経営者の採用パートナーとして、以下の業務を担当していただきます。
【職務内容】
■採用課題のヒアリング・提案：お客様とアポイントを設定し、採用の悩みや課題を深くヒアリング。
採用の専門家として最適な解決策を提案します。
■求人票の作成・案件管理：ヒアリング内容に基づき、企業の魅力を最大限に引き出す求人票を作成。
採用成功まで一貫してサポートします。
お客様は七十七銀行、及び七十七銀行グループの既存顧客です。
【入社後の流れ】
人材紹介ビジネスやRA業務の基礎を学び、先輩営業に同行しながら、3ヶ月程度の教育期間を経て独り立ちを目指します。
現在営業を担う3名は、人材業界でのマネジメント経験が豊富にありますので、異業界の方も安心して始められます。
【職場環境】
メンバーは、30代前半から50代のベテラン社員を中心に、時短勤務のワーキングマザーや銀行からの再入社者など、非常に幅広いバックグラウンドを持つメンバーで構成されており長期的なキャリアを築ける環境です
【当社について】
当社は2022年8月に設立、事業領域としては現在人材紹介事業・結婚相談事業を展開し、社員20名程度の新しい会社です。
設立以来、人材紹介事業の土台作りを行ってきました。
直近半年間でも、人材業界での経験を活かし仙台へUターンしてきたメンバーが加わるなど、多様な経験と視点を持つプロフェッショナルが活躍しています。
今後は事業拡大と共に、新たなサービスや事業の立ち上げも計画しています。
今回の採用は銀行出向者・リファラル以外の初めての公募での採用活動となります。
共に事業を作り、成長させていきましょう。
※一部CA業務、エリア担当業務（他事業サポート）を含めて対応をお願いする場合もございます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・業界問わず営業経験2年以上（法人・個人問わず）
【歓迎】
・人材業界での営業経験
・高い目標達成意欲を持つ方
-「ノルマ」ではなく、納得感のある「目標」を
担当領域における目標やKPIの策定は部長との1on1ですり合わせ、双方が納得できる目標とKPIを決定します。
ご自身が納得できるゴールに向け、裁量を持って業務を推進できる環境です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県
- 年収・給与
- 425～700万円
