募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
■中途採用
・現在は紹介会社、自社HP、社員紹介にて母集団形成を行っています。
・今回お迎えする方には、これ以外の手法においても積極的に取り組み、更なる母集団形成を実現していただきます。
■中途採用をメイン業務としながら、下記のような様々な業務をチームメンバーと協業または分担します。
・各種人事系制度や福利厚生の企画・改定
・組織改正対応
・予算作成
・人事考課の運営
・研修の企画や実施
・社員面談
・人事系システムの改良企画やPM
・えるぼし・くるみんの認定資格管理
・資格管理
・名刺発注
・勤怠管理
・健康診断・予防接種・ストレスチェック等の計画・実施
・安全衛生委員会の運営
・産育休等休職者のケア
・福利厚生対応
・社内人事系ポータルサイトのメンテナンス
・採用（派遣） 等
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■人材紹介会社を広く活用した中途採用経験
■人材紹介会社以外のチャネルを活用した中途採用経験（ダイレクト・ソーシング、アルムナイ採用 等）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～900万円
