募集要項
- 仕事内容
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総務業務とシステム業務を兼任いただくポジションです。
【総務人事業務】
人事面から企業の成長を支える大切なポジションです
・新卒採用（会社説明会企画、人材紹介会社対応、ナビサイト修正）
・社内イベントの企画運営（社員旅行、忘年会、総会、懇親会、入社式等）
・福利厚生の管理（社内報配信、住宅手当、奨学金補助、各種報奨金手配等）
・健康診断、ストレスチェック手配
【情報システム業務】
IT面から職場環境の整備、業績向上をサポートする重要な業務です
・システムによる効率化提案
・webサイト企画、デザイン、保守、改善提案
・IT機器のセッティング、管理（PC、スマートフォン、印刷機、電話機等）
・社内ポータルサイト、生産管理システム等の運用・保守（開発は外部ベンダー）
・社内システム勉強会の開催、PCヘルプデスク
【メンバー構成】
役員1名（マネジメント、子会社PMI担当：40代）
メンバー４名（給与・採用担当２名：30～40代、労務担当1名：60代、システム担当1名：20代）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・一般企業にて総務業務、システム業務いずれかの経験がある方
・目的意識をもって主体的に行動できる方
・コミュニケーション、チームワークを大切にできる方（他部門とのやり取りが多い為必須です）
【歓迎要件】
・秘書業務の経験
・システム運用経験、一般企業におけるシステムの運用、保守経験
・PCヘルプデスク等担当者の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 年収・給与
- 500～600万円
