募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
自社開発したシステムの運用・保守全般に携わっていただきます。
具体的には、「COMPANY」と外部システムのデータ連携に関連する要件変更に対するプログラム改修、サーバーのリプレイス作業、システムのバージョンアップ対応などを担当します。
【利用ツールや言語】
「COMPANY」、AWS、Java、PostgreSQL(PL/pgSQL)、Oracle (PL/SQL) などを利用します。
【この仕事の魅力】
・幅広い知見の獲得
人事関連システムに関する深い理解を得られるだけでなく、「COMPANY」以外のシステムに対する知見や経験を得る機会があります。
・スキルの向上
顧客折衝やフロント対応を通じて、コミュニケーション力や顧客対応能力を高めることができます。
・大規模プロジェクト経験
大手企業を対象としたプロジェクトに携わり、中～大規模のプロジェクトを経験することで、将来的にはコンサルタントやプロジェクトマネージャーとしてのスキルを身につける環境が整っています。
・業務の幅を拡げる成長機会
メンバークラスでも上流工程にあたる営業提案資料作成、見積、要件定義などの業務を経験する機会があります。これにより、下流工程のみを経験してきた方でも、新たな挑戦として上流工程でのスキルを磨くことができます。
・オープンな環境
「はたらくを楽しむ」をモットーとし、職場では自由に意見や考えを表現できるカルチャーがあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
・SQLやプログラミング言語などを利用した設計/開発/保守経験（期間不問）
・業界/領域を問わないプロジェクト経験（目安：5名以上の体制で3カ月以上の期間）を持つ方
【歓迎要件・スキル】
・HR領域でのシステム経験
人事管理、勤怠管理、給与管理、タレントマネジメント、採用管理などのHR関連システムの実務経験
・自社製品または自社向けサービスの開発を除く、システムインテグレーション（SI）での開発経験
・大規模なシステム開発の経験
・品質管理の経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・クラウドサービスに関する知識、経験
・記録や報告に必要なドキュメントを作成する能力
【求める人物像】
・問題解決力と責任感
困難な問題に直面した際でも、やり抜く力と責任感を持ち、ポジティブに考え行動できる方
・優れたコミュニケーション力
対話力、傾聴力があり、目的指向で論理的に考えられる方。仮説を立てて本質を追求する姿勢がある方
・チームワークと品格
チームとしてプロジェクトを成功に導くことに喜びを見出し、他者をリスペクトしつつ業務に取り組むことができる品格を持つ方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450～600万円
