募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
以下の業務を中心に、取締役会事務局やガバナンス体制の整備・運営に携わっていただきます
・取締役会の企画・運営（議題設定、資料準備、議事録作成、社外取締役との調整）
・ガバナンス体制の改善提案（社内規程整備、監査役会との連携、内部統制支援）
・開示資料対応（有価証券報告書、コーポレートガバナンス報告書の作成・更新）
・外部情報の収集・分析（法令改正、他社事例、ガイドライン、ESG関連動向）
・社外取締役・監査役とのコミュニケーション支援
・グループ会社のガバナンス支援（国内外拠点との連携）
※お持ちのご経験・スキルに応じて役割分担します
【やりがい・魅力】
・経営トップ層や社外役員との対話を通じて、企業統治の本質に触れられるポジション
・上場企業としてのガバナンス高度化に直接関与できる希少な機会
・ESG・人的資本・サステナビリティなど、社会的要請に応える制度設計にも関与可能
※100社を超える海外グループ会社を有し、180を超える国と地域に事業展開するダイナミックな経営の現場に携われます。様々な課題の解決に達成感とやりがいを感じられる方を募集しています。
【募集背景】
ヤマハ発動機では、
・取締役会、経営会議等の外国人役員を含む重要会議体の運営
・会社法やコーポレートガバナンス・コードに基づく企業統治体制の構築・運用
・本社組織および国内外のグループ会社のガバナンス
など、取締役会の実効性向上やコーポレートガバナンスの中核業務を担う人材を募集しています。ガバナンス領域において、制度設計・運営・改善を推進できる方を求めています。
- 応募資格
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- 必須
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【歓迎要件】
・上場企業におけるコーポレートガバナンス、取締役会事務局や株主総会いずれかの運営経験
・会社法、東証上場規則の基礎知識
・TOEIC 600点以上
【求める人物像】
・様々な環境変化や状況を前向きに捉えられるマインドセットを持つ方
・チームの目標達成へのコミットメントが高く、アウトプットの創出へ向けて困難な状況でも粘り強く業務を進められる方
・当社の企業理念に共感できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県
- 年収・給与
- 450～1000万円
