募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
人事・労務管理業務を中心に担当いただき、働きがいのある職場作りを推進できる方を募集します。
労務管理（36協定管理/異動関連業務等）や各種制度の詳細設計などを行っていただきます。
※経験に応じてお任せするテーマを検討いたします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・総務職経験3年以上
・運転免許証
【歓迎要件】
・人事・労務に関するご経験をお持ちの方
・労務管理のご経験をお持ちの方
・制度構築経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 500～700万円
