募集要項
- 仕事内容
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●経営管理・管理会計に関するコンサルティング
●経営管理ツールの)導入支援
●データサイエンスを用いたコンサルティング
(上記業務に付随する、案件獲得のための提案・見積業務、営業同行、委託管理などの手続き業務も含む)
顧客企業における経営管理、事業管理の業務改善、および計画・予測数値の精度向上を目的としたコンサルティングを実施しており、その一環としてソフトウェアのインプリメンテーションを行っています。
また、同目的達成のため、近年BIやデータ分析などの業務にも注力しています。
入社後はプロジェクトに配属の上、先輩社員と一緒にプロジェクトを推進いただくメンバとしての役割を担っていただく予定です。業務スキルを習得いただくため、OJT形式でフォローを行います。数年後にはプロジェクトの主担当として、業務推進を実施いただくことを期待しています。
【配属予定部署】
ビジネスコンサルティング部 マネジメントプランニングチーム
【募集ポジションの具体的なミッション、今後の目標】
・プロジェクト推進メンバとして、顧客の課題解決に取り組んでいただきます。その過程で基本的スキルを身に着けていただき、数年後にはプロジェクトの主担当としての役割を担っていただくことを期待しています。
【今回キャリア採用募集の背景、経緯（現課題等）】
・経営管理、事業管理領域の新規顧客、新規ソリューションのサービス提供ができる要員を確保することを目的としており、欠員ではなく、メンバーを増強する予定です。
・現在、案件の引き合いがあるものの、サービス提供メンバが足りないため、募集に至っています。
【募集業務のやりがい】
経営者や経営企画部、経理部等の企業の方向性を決定する立場の方から直接経営課題や事業課題を聞き、その課題解決について一緒に考え、解決の実施・フォローを行います。その過程で顧客企業から信頼を得ることができれば、自身の業務領域を拡げるチャンスも生まれるとともに、顧客企業の意思判断に寄与できる点が醍醐味です。
【取扱案件詳細（規模・クライアント先…etc)】
受託案件：10件/年以上受注(1次受け)
クライアント：売上1，000億円以上の東証上場の大手企業が大半(グローバル企業含む)
クラ
- 応募資格
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- 必須
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■論理的な思考ができること
■プレゼンテーションスキル(資料作成含む)を有していること
■ファシリテーションスキル(顧客折衝含む)を有していること
■システム導入経験を有していること ※受注側、発注側問わない
■日商簿記2級レベルの会計知識を有すること
■応用情報技術者試験に相当する資格を保持していること
■以下のいずれかの経験を有すること
・コンサルティングファーム等でのプロフェッショナルサービス経験
・事業会社における戦略立案、経営企画、経営管理等の業務経験
・経営管理ツール・BI等の利用経験・導入経験
・データ分析の経験
【理想的なターゲット像】
＜人物面＞
●あらゆるビジネスに対する好奇心と探求心を持っている方
●新サービスが次々に登場する事業環境や新たな業務スタイルに興味があり、適応力がある方（変化を楽しめる方）
●仕事に対する責任感と自身で業務遂行する気概を持っている方
●コンサルタントとして将来的なキャリアイメージを明確にもっておられる方
●人との関わりが好きな方、協調性のある方
＜年齢層＞
●25～35歳
＜その他＞
≪コンサルティング業務未経験の場合下記必須≫
●コンサルタントとして、キャリアチェンジを強く希望している方
●またそれに伴い情報収集などIT関連や業務領域の自己啓発に励まれている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 400～800万円
