募集要項
- 仕事内容
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【企業・求人の特色】
■創業60年以上。従来の事業に取り組みつつ、新規事業やM&A、海外展開等、事業の拡大に取り組んでいます！
■最新技術を取り入れ、当社のビジョンである「一人ひとりの希望を実装してまわる」を実践しております。
【仕事の内容】
修理活動(製造)全体をマネジメントしていただきます。修理に関する生産性や品質の向上に寄与する活動を企画し、実行のマネジメントを行っていただきます。
【詳細】
(1)KPI設定および数値管理 (2)修理方法の生産性向上及び修理手法の確立 (3)修理品質確保の体制構築/マネジメント及び教育 (4)技術面においての顧客対応
【具体的には】
修理対象物は産業機器内に搭載されている基板となります。多くがアナログ回路で構成されており、その構成解読に専門知識を要します。技術者からの情報を通して知識拡充し、得られた知見を有効に活用できる仕組み作りに尽力頂きます。
【配属先情報】
サステナビリティ事業本部 リペア事業部
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■ロジック・オペアンプ回路についての知識
※ご経験に応じて、雇用形態を含めた働き方のご相談も可能です！
【当事業部について】
リペア事業部は、7期連続増収を達成しており、今後においても更なる成長が予測されます。 メーカーサポートが終了した装置の基板修理、劣化部品の交換、代替基板の製作など、お客様のニーズに応える幅広いサービスを提供しています。この成長事業の中核を担い、さらなる飛躍を牽引してくれる技術責任者を募集します！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府
- 年収・給与
- 600～800万円
