募集要項
- 仕事内容
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【主な業務内容】
■同社POSアプリケーションパッケージ（ANY-CUBE Neo ※全国稼働実績16万台以上）の導入プロジェクトの提案～開発～保守を行うプロジェクトのプロジェクトリーダーとして従事いただきます。
■具体的な役割としては、要件定義・外部設計フェーズに従事いただき、仕様検討・仕様統括・構成管理・リリース管理・不具合管理などを担っていただきます。
■一部の顧客を除いて、多くの顧客がプライム案件であり、プライムベンダーとしてのプロジェクトとなります。
■プロジェクト規模は、新規顧客に対するプロジェクトは50～150人月、既存顧客に対するプロジェクトは5人月～50人月と、案件によって幅がありますが、規模にかかわらず必ずプロジェクトチームとして複数人で対応します。
■主な顧客業種は、全国のスーパーマーケット・ドラッグストア・量販店・飲食・アパレル・その他専門店等の流通小売業のお客様です。
【募集背景】
新規顧客の獲得及び既存顧客の要望増による業務規模拡大のため、体制強化を進めています
【得られるもの】
■自社で上流工程から関わっていることもあり、自社開発で製品開発に企画の段階から関わることができる環境です。
■流通に特化しており、流通関連のシステムとしては業界でもトップクラスの技術を保有し、キャッシュレスや無人レジ等の業界最先端の技術に関わることができます。
■直近でも訪日外国人の増加やサービス業の人手不足に伴ってキャッシュレス化や無人レジのニーズは高まっており、今後も需要が見込まれるマーケットです。
※実際の配属部署によって、業務内容は異なります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
■言語を問わず、３年以上のシステム開発の実務経験のある方(パッケージウェアのC#プログラムを習熟いただいてカスタマイズ開発に従事いただきます)
■３人以上のチームでのチームリーダー経験がある方(チーム内の進捗管理、要員割り当てを行っていただきます)
■POSに関する開発が不慣れな方も、教育期間を設けており、教育用の資料がありますので、安心して業務につくことが可能です。
【歓迎スキル・経験】
■C#の.Netアプリケーション(WindowsアプリとMicrosoft Azureサーバアプリ)の開発の担当経験
■Microsoft Azureのクラウド運用経験
■小売業界での店舗システムの業務経験
【求める人物像】
■各導入プロジェクトで技術的な責任者として仕様統括・開発の諸管理を進めることのできる方。
■チームマネジメントに関して、自身のポリシーをしっかりと持っている方。
■コミュニケーション力が高い、と自信を持って言える方。
■やる気と吸収力があり、分からないことは積極的に調査して解決する意欲のある方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 450～750万円
