募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
国内最大の流通小売業グループの人事給与・勤怠管理・ワークフローシステム等の開発・保守業務等
■ERPパッケージをベースとしたシステムの開発・保守業務
■ERPパッケージをベースとしたシステムの導入展開業務
■統合型フレームワークintra-martを利用したシステムの開発・保守業務
■勤務管理パッケージをベースとしたシステムの開発・保守業務
【この仕事で得られるもの】
■自社で上流工程から関わっていることもあり、自社開発で製品開発に企画の段階から関わることができる環境です。
■流通に特化しており、流通関連のシステムとしては業界でもトップクラスの技術を保有し、キャッシュレスや無人レジ等の業界最先端の技術に関わることができます。
■直近でも訪日外国人の増加やサービス業の人手不足に伴ってキャッシュレス化や無人レジのニーズは高まっており、今後も需要が見込まれるマーケットです。
※実際の配属部署によって、業務内容は異なります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
ERPパッケージ
▽例
(1) Oracle E-Business Suite （略称）Oracle EBS
(2) SAP HCM
(3) オービック 給与奉行
(4) intra-Martフレームワーク
【歓迎スキル・経験】
■ERPパッケージあるいはIntra-martをベースにした開発プロジェクトマネジメントの実業務経験のある方
【求める人物像】
利用されているシステムの仕組み・特徴を理解し、ユーザの要求に沿ったシステム機能の実装提案ができる方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 500～900万円
