募集要項
- 仕事内容
-
働き方改革の流れの中で、”間接業務のスリム化”を目的としたアウトソーシングの需要が増加しており、人事・給与システム「PROSRV」を使ったアウトソーシングサービスの導入を行っていただきます。
顧客の課題やニーズをに合わせた仕様設定を行い、導入に繋げることがミッションです。
同社創業時からのノウハウを蓄積し開発している日人事・給与のクラウドサービス「PROSRV」の導入をお任せします。
顧客に合わせたインプリメントを実施する必要があるため、技術力知見を持った方を歓迎しております。
【魅力】
■人事給与に関する知識やITの知識が不足している場合でも入社後先輩社員がフォローするため、安心してキャッチアップいただける環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須スキル・経験】
■サービス・製品(SaaS、パッケージシステム等)の導入経験（営業ではなく技術的知見を要す方）
【歓迎スキル・経験】
■人事給与関連業務経験
■システム開発またはテスト経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 520～800万円
