その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
【大阪府】ごみ焼却施設/エネルギー発電施設の建設における計装設計担当 25-059
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掲載期間:25/12/02~25/12/21求人No:MYN-10376459
NEWその他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

【大阪府】ごみ焼却施設/エネルギー発電施設の建設における計装設計担当 25-059

カナデビア(旧:日立造船)株式会社
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募集要項

仕事内容
【配属先部門の担う役割】

主に、新たに建設する施設において、電気計装制御に関する見積設計・実施設計・施工管理・試運転調整等の業務を担います。



【入社後の具体的な仕事内容】

主に、新設するごみ焼却施設・エネルギー(バイオマス)発電施設等の建設における計装設計担当として、下記の業務を担当していただきます。



お客様との折衝はもちろん、社内の機械設計・配管設計・工事管理担当等と協業しながら、本ポジションでは計装設計における見積設計、実施設計、施工管理、試運転業務までワンストップに担当していただきます。

●見積設計:計装機器・工事見積引合、計装コスト算出、技術提案書作成

●実施設計:基本設計図書(ブロック/ロジック図等)作成、仕様書発行、

      機器図提出、施工図(系統図・配線図等)発行、DCSソフト作成

見積設計に約半年、そして受注後の実施設計から試運転までは1~3年程度の期間を要します(担当するプロジェクトにより、対応期間は異なります)。

●施工管理:計装工事施工計画、計装工事現地SV

●試運転調整:計装ループチェック、ACC調整、単体/総合試運転

※上記以外にも、計装制御に関するセンサや、AI・ビッグデータ等を用いた新たな制御ロジックの開発業務も一部ございます。



■組織構成

環境事業本部 設計統括部 電気計装制御設計部 計装グループ:30名程度

20~50代で構成された和気藹々とした雰囲気で、オンオフのメリハリがしっかりとした組織です。コミュニケーションも盛んで、チームとして纏まりがあります。



【仕事の進め方】

各担当毎に1つの案件を一気通貫で対応していただきますが、状況によっては複数のプロジェクトと兼務することもあり、チームワークが求められます。

現地工事SV及び試運転調整業務については10~15ヶ月程度の期間を要し、期間中は現地に長期滞在していただきます(借上社宅に居住)。工事中は協力会社を含め50~100名程度が関わることになり、多数の方とのコミュニケーションも発生します。



【出張の有無】

設計期間(約2年程度):月1~2回程度(日帰り又は1泊程度)

工事期間(約10~15ヶ月):期間中は現地常駐

※工事期間中は現地付近の借上社宅に居住。月1回、
応募資格
必須
<必須条件>

計装制御エンジニアリング経験(計装機器/装置設計・ブロック/ロジック図作成/施工計画等)



<歓迎条件>

・計装工事監督経験

・第三種電気主任技術者

・一級電気工事施工管理技士

・一級計装士
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府
年収・給与
490~900万円

会社概要

社名
カナデビア(旧:日立造船)株式会社
事業内容・会社の特長
※※2024年10月1日よりカナデビア株式会社に商号変更※※



【事業概要】

ごみ焼却発電施設、海水淡水化プラント、上下水・汚泥再生処理プラント、舶用エンジン、プレス、プロセス機器、精密機械、橋梁、水門、防災関連機器等の設計、製作、据付、販売、修理、保守・保全及び運営等



【企業理念】

私 達は、技 術と誠 意で

社 会に役 立 つ 価 値を創 造し、

豊かな未 来に貢 献します。



【コーポレートブランド「Hitz」について】

■Hitzの意味

Zenith(頂上)を目指してHIT(事業、製品等)を飛ばし続けたい等の意味をこめ、併記(略称)ネームを「Hitz」(HitachiZosen)と定めました。



【長期ビジョン「Hitz 2030 Vision」】

創業150年目にあたる2030年にめざす姿を設定した長期ビジョン「Hitz 2030 Vision」を策定し今後

の事業の方向性を示すとともに、その実現に向けた取り組みを推進しています。当社グループは、事業を通じてサステナブルな社会

の実現に貢献しながら、収益力の向上をめざしています。また、「Hitz 2030 Vision」を通してステークホルダーの皆様と将来像を共

有するとともに、一層のコミュニケーションの向上に努めます。

■取り組み

・顧客・市場との対話を促進し、全ての製品・サービスにIoT&AIを組み込むことにより、顧客へ提供する価値を最大化する

・新製品・新事業創出のためにオープン・イノベーション、アライアンス、M&Aを推進する

収益の改善と持続的成長のために、事業の選択と集中と経営資源の伸長分野へのシフトを行う

・環境事業以外でも継続的事業を拡大し、利益率をさらに向上させる
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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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