募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
クラウド勤怠システム（自社SaaS製品）のWebサイトのフロントエンド、バックエンド開発、およびハードウェア・SaaS連携開発を担当していただきます。
[業務内容詳細]
Webアプリケーション開発（フロントエンド・バックエンド）
ICカードリーダー、アルコールチェッカー等のハードウェア・SaaSとの連携開発
新技術の調査・研究開発（R&D）
ビジネス的メリットを生み出す革新的な機能の設計と実装
[環境]
1. フロントエンドエンジニア
【利用技術】
・開発言語
HTML5， CSS3， JavaScript， TypeScript
・フレームワーク
Vue.js， Nuxt.js， Bootstrap， Tailwind
・構成管理
CodeCommit
・ホスティング
S3， CloudFront
2. バックエンドエンジニア（マイクロサービス）
【利用技術】
・開発言語
Node.js， TypeScript
・コンピューティング
Lambda
・API
APIGateway
Swagger
・DB
RDS， DynamoDB
・ストレージ
S3
・構成管理
CodeCommit， CloudFormation
・監視ツール
CloudWatch
・その他
Cognito， Athena， AppSync
■キャリアパス：
一般的なPG→SE→PL→PMといった様な1本道ではなく、大きく分けて3つのパスがあります。
（1）プロジェクトマネージャーとして、メンバーやプロジェクトを束ね、プロジェクトのQCDに責任を持つ役割
（2）スペシャリストとして高度な技術知識を有し、新規技術の研究や導入、レベルの高い仕様書や設計書を書ける技術者としての役割
（3）ラインマネジメントとして、組織管理・運営ならびに売上・利益に責任を持つ役割
※一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・Webアプリケーションの開発経験
・RDBMS利用経験
※SaaSの開発やハードウェア・SaaS連携の経験をしたことがない方でも、
先輩社員がすぐそばにいる環境で、わからないことはすぐに質問ができる体制で働くことができます。
【歓迎】
・勤怠管理システムの開発経験
・クラウドサービス（AWS等）を利用したWebサービス開発/運用経験
・ハードウェア・SaaSとの連携開発経験
・新技術の調査・研究開発（R&D）経験
【教育制度】
・入社時ならびに対人や階層別教育を年次や職位に応じて教育部門が研修を行います。
・専門技術教育やプロジェクトマネジメント系の教育は部門にてe-ラーニングや外部研修、社内研修制度を設けており、新しい技術にチャレンジする機会を提供しています。研修をクリアした際は身に着けたスキルを活かせる環境にチャレンジが可能です。
・プロジェクトマネジメントに関する研修も体系的に行っていきます。
・資格取得手当てを広く支給しており自己学習のサポートをしています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 400～800万円
