募集要項
- 仕事内容
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新卒(大卒)採用担当として、下記業務をご担当いただきます。
【新卒】
・応募者対応(媒体対応/学生対応/面接、面談対応)
・紹介会社、媒体業者とのリレーション構築及び媒体運用
・内定式、入社式等の各種イベントの運営、対応
組織の拡大にあたり業務が増加しており、その為の増員募集となります。
バックオフィス全体的に社歴も年代も様々。新しくご入社いただいた方もなじみやすい環境です。
※新卒採用課は5名(うち2名が他部門との兼任)。高卒採用係が1名、大卒採用係が4名の組織です。
大卒採用をご担当いただく為、大卒採用係への配属を想定しています。
【どうとんぼり神座】
主力事業である、
“再現不可能な唯一無二のスープ”が強みのラーメンレストランチェーン「どうとんぼり神座」
25年度から本格的なマーケティング展開により、売上は前年比140％を超え、年商200億円超え、国内120店舗え超の見込み。
直近3年間でおおよそ3倍の成長を実現しています。
創業以来黒字続きで、厳しい業界の中でも屈指の利益率の高さを誇る。2034年までに全国700店舗、売上1000億円達成を目指します。
【当社の強み】
USJの史上最高収益を生み出したマーケティング＆人事責任者が講師を務める「全社トレーニング」を定期的に開催し、
ビジネススキルやキャリアアップ法などを専門的に学べる環境が充実しています。
- 応募資格
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- 必須
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■必須
新卒採用業務のご経験をお持ちの方
もしくは、大卒領域のエージェント出身の方
【歓迎】
・飲食業の採用業務経験者
・リーダー等の経験がある方(小規模チームでも◎)
【求める人物像】
・主体的に行動できる方
・目標達成に向けて粘り強く努力できる方
・人を喜ばせることにやりがいを感じる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 400～600万円
