募集要項
- 仕事内容
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【入社後の具体的な仕事内容】
所属部署：管理本部総務部法務グループ
部署の役割：弊社全体の法務関連業務として、以下を主に担当しています。割合的には、今のところ国内案件が主ですが、今後は海外案件が一層増える見込みです。
１．契約審査・作成
→法的リスクの洗い出しと依頼部門への回答、対応支援
２．社内の各種法律・法務相談業務、対応支援
３. 社内向けの情報発信、社内研修などコンプライアンス推進
法務グループリーダー代行の下、まずは、弊社の業務・製品等についての理解を深めていただきながら、内容に応じて、上記業務を担当していただき、徐々に担当していただく業務の分野・範囲が拡がっていきます。
【仕事の進め方】
社内の他部門からの依頼を受けて、その内容に応じて、上記業務（契約審査・作成、各種法律・法務相談等）を担当していただくことになります。また、法改正情報や、法的に留意すべき事項について、情報収集・整理を図りながら、適時、社内向け（従業員、経営層）に情報発信をしていくこともお願いしたいと考えています。
【想定されるキャリアパス】
入社後、弊社での様々な法務業務を通じて経験をさらに積んでいただき、将来的には、弊社の法務部門の責任者またはそれに近い役割を担っていただくことを期待しています。
【ポジションのやりがい・魅力】
機器メーカーに関わる幅広い分野（研究開発、製造・生産、販売等）に関する法務業務のご経験を積んでいただくことができるものと考えます。
- 応募資格
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- 必須
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【入社前に必須の経験・知識】
・事業会社における法務の実務経験があること。
・英文契約の審査等の実務経験
【持っていれば歓迎する経験・知識(WANT)】
・法科大学院卒またはそれに近いレベルの知識
・法律資格（弁護士、司法書士）
・IT関連知識
【語学力】
尚良
レベル：TOEIC800点
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 450～550万円
