募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
給与・賞与計算業務、労務管理業務から安全衛生、採用・教育研修までを行っていただきます。
■勤怠管理
■給与関連業務、労務管理
■社会保険関連業務
■採用
■異動・能力評価・人事考課
■研修・能力開発 等
※JOB ローテーションがありますので、幅広い経験を積むことが可能です。
【組織構成】人事グループ
人事グループ長（50 代男性）
係長（40 代男性）
主任 1 名（30 代女性）
女性 5 名（20～30 代）
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■給与・社会保険実務のご経験をお持ちの方（目安：3 年程度）
【歓迎条件】
■労務・採用等のご経験をお持ちの方
【求める人物像】
コミュニケーション能力のある方
責任感を持って仕事を遂行できる方
積極的に仕事に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 400～520万円
