募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
以下の業務をご担当いただきます。上の項目ほど業務割合が高いものとなります。
■事業支援
・契約書作成・審査や法務相談対応：一人あたり月10～30件程度
・上長指導のもと、契約書の作成・審査業務などを行っていただきます。
※約1～2割程度が英文対応となります。
（テンプレートがないゼロの状態からの作成は本ポジションでは想定していません）
■プロジェクト支援
・上長指導のもと、M&Aや新規商材の立ち上げ対応などのプロジェクトの一員として、法的側面でプロジェクトを推進します。
※本ポジション想定のグレードの方は、だいたい一人あたり2～3件のプロジェクトを担当しています。
■インシデント対応支援
・上長指導のもと、訴訟対応・トラブル対応などの案件に対応いただきます。社外弁護士と部署の間にたってやりとり等も発生します。
【入社後のキャリアパス】
法務で経験を積んでいただいた後、リスクマネジメントやコンプライアンス部門へのローテーション、グループ内ビジネスユニットの経営層の判断をサポートする経営スタッフ業務など、法務としての能力を軸とした幅広いキャリパスを用意しております。
【アピールポイント】
■グローバルに展開する企業において、法務のプロフェッショナルとして事業推進に携わり規模の大きい業務に携わることができる
■（参画するプロジェクトによるが）M&Aや新規事業の立上げといった事業の進め方を学ぶ機会がある
■海外の関係者（海外極、海外弁護士等）とのメール・オンライン会議等が発生し、語学力を磨ける
■デジタルツールの積極的な活用、全社的法務相談システムの導入など、業務効率化のためのツールは積極的に活用・導入しており、企業法務として最先端の働き方ができる
■フレックス制度などを活用してご自身でタイムマネジメントを行いながらフレキシブルに働くことができる環境がある
■法務組織としてメンバーのサポート・育成ができる体制であり上司・同僚から必要な支援が受けられる
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■事業会社の法務部門または企業法務を主とする弁護士事務所での経験3年以上
※契約書のレビューや法務相談件数が職務内容と同等程度（及びそれ以上）の方を想定しています。
■英文契約書の作成・審査のご経験がおありであること
【歓迎経験・スキル】
■英語力：契約書レビュー以外でメールや、会議出席等のコミュニケーションができるレベル
■メーカーにおける一連の製品開発・販売プロセスに関する経験（自社製品の開発、仕入れ、販売に関する契約書作成など）
■社内外の複数の関係者が関わるプロジェクトをリードした経験
【求める人物像】
■法務のプロフェッショナルとしてビジネス側の事業推進のために動くというマインドをお持ちの方
■これまで経験したことのないことでも物怖じせず乗り越えようとするマインドのある方
■自律的に考え、関係者を巻き込みながら、自ら課題を発見し、提案し、解決のために必要なアクションを取ることができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～650万円
