募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
■これまでの業務経験やスキルに合わせて入職ポジション及び年収を決定いたします■
(1）法務相談受付
・詳細説明 関係部署からの法務相談を受け付け、関係各所や専門家と連携を取りながら対応する。
→例：契約書や規約類の作成・審査等
(2) 知的財産権の管理業務
・詳細説明 協会の商標を管理(許諾申請・更新手続き)
→例：試験問題の著作権管理(許諾申請・更新手続き)
3）個別事案の対応
・詳細説明 関係各所からの個別事案を受け付け、関係各所や専門家と連携を取りながら対応する。
→例：インシデント対応、トラブル対応
【管理職採用の場合】
4)チームメンバー(5名程度)のマネジメント
5) 経営層からの特命案件の対応
⇒協会における重要かつ緊急の事案に対応する
＜入職後の業務の展望＞
入職後の習熟度に応じて、組織法務(理事会や評議委員会などの運営業務)等の幅広い業務に取り組んでいただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
以下、全てのバックグラウンド・ご経験をお持ちの方
・5年程度の企業法務 or 法務に関する知識を活用して業務推進した経験がある方
・Office365(Word、Excelなど）の基礎的操作ができる方
・5名程度のマネジメントを2~3年以上行った経験がある方
【歓迎する経験・スキル】
・ビジネス法務検定取得の方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 780～1032万円
