募集要項
- 仕事内容
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★応募意思不問、事前の書類選考はあり
■面談内容：
・所要時間：30分程度
（企業説明会・全体質疑：25分、予備：5分）
・説明方法：オンライン
・準備物：筆記用具・メモ用紙など
・服装：自由です。※気軽にご参加下さい。
■業務概要：
定着率95％以上、成長を続ける大手グループ企業（パナソニック×パーソル）である同社にて、エンジニアとして勤務いただきます。
■キャリアパス：
【マネジメント職】と【専門職】の2つのコースから選択可能。マネジメント職はプロジェクトリーダーを経て管理職や経営に携わっていくキャリア、専門職はエンジニアのスペシャリストとして活躍頂き最終的には技術フェローとして育成にも携わっていただくキャリアです。業務の中で双方のキャリアチェンジも可能です。
■同社について ～パナソニック100％出資の2社が統合してできた会社～
元々は松下電器産業株式会社（現：パナソニック株式会社）の100％出資の子会社で、パナソニック株式会社のグループ会社の技術専門部隊でした。
2013年に資本の3分の2がパーソルHDとなり、2018年に２社を統合して「パーソルAVCテクノロジー株式会社」として改めて発足しています。
■事業分野
・主要取引先のパナソニック株式会社に関する案件が85％。テレビやビデオカメラや家庭用燃料電池などのBtoC製品から決済端末などのBtoB製品も扱っております。新規事業分野としてはドローンに高機能カメラを搭載してストリーミング配信を行うシステムや、ロボット掃除機の自律走行支援システムなどの設計開発を行っています。
・パナソニック株式会社製品と連携するスマートアプリの50％以上を当社が設計開発して
います。
・売上の約90%は製品受託開発案件によるものです。
- 応募資格
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- 必須
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◆必須項目
アプリ・クラウドのいずれかの開発経験もしくはソフトウェアの検証経験のお持ちの方
■社員情報
・同社では93％の社員が技術職で、社員のほとんどが現役エンジニアとして設計開発の最前線で次々に新商品を生み出しています。
・役員・経営企画・採用・総務部門にもエンジニア出身者を配置しており、多様なキャリアパスを描くことができます。
・30年以上に渡り、最先端製品のコア技術を開発する重要な役割を担っています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 400～750万円
