募集要項
- 仕事内容
-
【仕事内容】
クルマ1台分の材料リサイクル実現を目的に下記業務を担当
●協業先探査とアライアンス交渉
●概念実証業務（PoC）の企画・推進
●社内関連部門（二輪・四輪・パワープロダクツ事業領域）との合意形成
●Honda現法との連携による資源循環の実態調査と機会創出
●各国リサイクル事業者の事業課題抽出と協業ポイントの明確化
●商品開発部隊とのリサイクル材適用計画の策定と整合
【職場環境について】
■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。
■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。
▼Hondaフィロソフィーとは
https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/
▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは
https://global.honda/jp/career/23.html
▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは
https://www.honda.co.jp/career/3.html
- 応募資格
-
- 必須
-
【求める経験・スキル】
●資源・材料系の業界でのエンジニア、技術者の経験があり、企画業務にチャレンジしたい方
または
●B2Bビジネスの新規事業企画やサービス企画のご経験をお持ちの方
※社内の複数部門・社外のパートナー等、多くの関係者を巻き込んで、
プロジェクトを遂行された経験をお持ちの方が対象となります。
【上記に加え、あれば望ましい経験、スキル】
●資源・材料系のリサイクル業界の知識・経験
●商社等での資源取引交渉の知識・経験
●英語を業務で前向きに活用していきたいというスタンス
●下記キーワードに１つでも当てはまる経験や知識をお持ちの方
「リサイクル、リユース、リファービッシュ、リビルド、リマニュファクチャリング、資源循環、リソースサーキュレーション、サーキュラーエコノミー、循環型社会、サステナブルマテリアル」
【求める人物像】
●自発的な課題形成と対応策の立案ができる方
●周囲に影響を与え成果に繋げる実行力がある方
【ご応募おすすめ情報】
■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて
Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ー 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ー」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つの視点で、取り組みの方向性を定めました。まず、「喜びの創造」を実現するのが、「『移動』と『暮らし』の価値創造」です。「自由で楽しい移動の喜びの提供」と「生活が変わる・豊かになる喜びの提供」をめざして、「モビリティ」「ロボティクス」「エネルギー」の 3 つ
の分野に注力し
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 栃木県
- 年収・給与
- 450～1200万円
