募集要項
- 仕事内容
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【企業担当のおすすめポイント】
■電力業界の最大手、東京電力株式会社の社内ベンチャーとして設立された企業であり、電力制御のノウハウを活かした独自の製品を作っています。
■上記の独自性に加え、設立以前より取引があるお客様も多く、大手企業を中心にお客様からの継続的な引き合いがある状況です。
■メンバークラスで年収下限500万円と高く、大手企業と遜色ない待遇を受けることができます。
■月の残業時間は20時間程度ですが、1日の所定労働時間が7時間と短いため、一般的な他社の所定労働時間に置き換えて計算すると実働時間はかなり少ないです。
【職務内容】
空調機器のメンテナンスをお任せ致します。
【詳細】
■空調修理、保守メンテナンス
■協力会社への空調修理・保守メンテナンスの指示
■部品調達、運搬
※全国的に相当数のお客様に導入頂いております。市場への導入台数が堅調に増加していることから、大阪を中心に西日本支店管轄エリアでの弊社空調機のメンテナンス業務を立ち上げるメンバーを募集致します。協力会社に一部メンテナンス業務を外注しております。
【補足】
■顧客は大手企業、ビルや学校等の法人、農業関連を中心とした業界の企業です。
■担当エリアは中部・関西・中四国を想定しています。外出頻度は少なくないですが、直行直帰を推奨しています。宿泊を伴う出張もございます。
【働き方データ】
■休日：土日祝
■年間休日：127日
■残業時間：20時間／月 ※1日当たりの所定労働時間は7時間と短め
■出張手当：交通費等の他に1日3，000円（1泊2日なら6，000円）が支給されます。働いた分がきちんと還元される制度が整っています。
- 応募資格
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- 必須
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※応募時に顔写真の添付必須
【必須要件】
以下いずれかに該当する方
■工業高校や専門学校、大学などで機械・電気・電子系の学部・学科に在籍されていた方
■サービスエンジニア、設備保全、整備士など何かしらのメンテナンス経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 500～650万円
