募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
現在、同社では事業拡大に伴い管理部門の強化を進めております。
今回のポジションではまずは経理業務のリーダーとして支払・請求、月次・四半期・年次の決算などの経理業務を中心にお任せいたします。
また、キャリアアップを通じて経営層とのコミュニケーションや、メンバーのマネジメントを担うマネージャーとして、予算策定・管理や、業務プロセスの改善、若手メンバーの指導・育成などをお任せいたします。
【詳細】
■請求処理
■債権/債務管理
■経費管理（精算／予実）
■資金管理
■固定資産管理
■月次/年次決算
■税務業務 など
【将来的にお任せする業務】
■予算策定／管理
■業務プロセスの改善
■若手メンバーへの業務指導／育成 など
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
■年次決算に関わる一連の業務経験3年以上、日商簿記2級以上の会計知識、中小企業に係る税務知識
【歓迎スキル・経験】
■予算策定、業務プロセスの改善提案、マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 年収・給与
- 420～600万円
