プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【PM・アプリエンジニア】上流SE/上流工程ポジション/高年収/成長率133%!!
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掲載期間:25/12/02~25/12/21求人No:MYN-10442948
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【PM・アプリエンジニア】上流SE/上流工程ポジション/高年収/成長率133%!!

FPTソフトウェアジャパン株式会社
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募集要項

仕事内容
NVI / PM・上流SE / 東京・大阪・名古屋 / FPTソフトウェアジャパン

通信・公共サービス開発事業本部におけるPM/上流SEポジションを募集しています。いずれも大規模プロジェクト(100~200名以上)を対象とし、以下のような業務をお任せします。



▽プロジェクトマネジメント(PM)

■大規模案件における進捗管理、チームマネジメント(10~20名以上)、ベンダーコントロール、予算管理

■リスク/課題管理、品質管理、顧客折衝

■大規模案件を複数年にわたって推進し、社内外のステークホルダーと連携



▽上流SE(システムアーキテクト/チームリーダー)

■要件定義、基本設計、技術選定などの上流工程

■チームリーダーとしてメンバーを率いたり、アーキテクトとして専門領域を担当

■大規模案件における技術的課題の解決、改善提案



※経験業界(インダストリー)は不問です。通信キャリア、エネルギー・インフラ、または他業種出身でも新しい技術・トレンドを柔軟にキャッチアップできる方を歓迎します。



選考事業部概要======

通信・公共サービス開発事業本部は、東京、静岡、名古屋、大阪、広島に拠点を構え、通信および社会インフラ領域における役務提供とモダナイゼーションサービスを展開しております。

当事業部は現在4つの部署で構成されており、事務所所在地によりそれぞれ担当する領域やサービススコープが異なります。



■TS(Telco and Publics System Department):東京拠点で、通信キャリア等のテレコムサービスを展開

■IS(Innovation Solution Department):東京拠点で、主にレガシーマイグレーション、モダナイゼーションが中心

■US(Utilities System Department):名古屋拠点で、電力・ガスなどのユーティリティー領域向けのサービスを展開

■MS(Modernization Solution Department):大阪拠点で、オープンからオープンへのモダナイゼーションが中心
応募資格
必須
【必須経験・スキル】

■大規模(100~200名以上)案件での開発経験

 - PMの場合:10~20名以上のチーム/プロジェクトを2年以上マネジメントした経験

 - 上流SEの場合:要件定義・基本設計の経験、または専門的なアーキテクト領域の知見(マネジメント経験はあれば尚可)



【歓迎経験・スキル】

■メインフレームからオープンフラットフォームへ移行する案件の経験がある方

■レガシーシステムからのモダナイゼーション経験がある方

■オフショア開発やグローバルプロジェクトの経験がある方

■COBOL、Java、.NET、クラウド(AWS、Azureなど)関連の開発経験、知識がある方

■分析スキル、問題解決スキル、コミュニケーション能力がある方

■国内4大SIerを始めとする国内大手企業でのご経験がある方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
500~1200万円

会社概要

社名
FPTソフトウェアジャパン株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】

ベトナムと日本両国の文化・経済・知識の交流の架け橋となり、RPAやブロックチェーン、AI、クラウド、IoTなど最新のテクノロジーでお客様の事業成長に貢献しています。

5つの事業所、8つの開発センター1つのラボで働く日本法人での従業員はスタッフ含め約2500名。FPTグループ全体では6万名もの従業員が日々お客様にバリューを提供しています。

平均年齢は約33歳、マネジメント層の平均年齢も40代と若く、個人の結果も重視し公平でスピーディーな評価がなされる組織風土です。

グローバルな事業基盤の上で、多様な価値観を持つスタッフが、社会課題の解決をテクノロジーで実現し続けています。



■ソフトウェア開発

■情報システムのコンサルティング

■インテグレーション

■運用保守、人材派遣



【ライセンス】

■労働者派遣事業許可:許可番号 派47-300231



【提供サービス】

■アプリケーション開発

■テスティング・サービス

■日本市場向け IT人材紹介サービス



【案件事例】

https://fptsoftware.jp/resource-center/customer-testimonials

■シスメックス

タイムゾーンが異なる日本、北米、欧州という3つのリージョンにわたった対応には、ほぼ100%満足しています。ヘルスケア業界に関する知識・素養があることは当然として、新たな要件が発生する中でも、必ず対応できる専門家が存在し、すぐにチームに加わってくれるという安心感がものすごく大きかったです。



■KDDI

オフショアでアジャイル開発を進めることに対し、現場のメンバーもモチベーション高かったので、FPTとオフショア開発を今後進めていこうと決断させていただきました。
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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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