募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
同社が展開する「楽楽シリーズ」の既存・新規プロダクトにおいて、UI/UXデザインのリードとしてご活躍いただきます。単なるUI設計にとどまらず、プロダクトの企画・要件定義といった上流工程から参画し、ユーザー体験の最大化に向けた提案・設計・改善を担っていただきます。
具体的には以下のような業務を想定しています：
■プロダクトの立ち上げ・改善におけるUX/UIデザイン全般（要件定義～設計・制作～検証まで）
■ユーザー課題や業務理解を深めるためのUXリサーチ（定性／定量）やユーザビリティテストの企画・推進
■プロダクトマネージャー、エンジニア、企画、CSなど多様なステークホルダーとの連携・合意形成を通じたデザインの提案
■サービス横断で一貫した顧客体験を提供するためのデザインガイドラインの策定・運用・改善
■UIの共通化を目指すプロジェクトなど、複数プロダクトを横断したデザインの推進
■より良いデザインプロセスの構築（デザインイネーブルメント）による業務効率・品質向上の仕組みづくり
■一次情報を得るためのユーザー接点の設計や、関係者との調整・交渉
リードデザイナーとして、特定のプロダクトに閉じない視点で、チームや組織、ひいてはラクス全体のプロダクト価値向上を担っていただくことを期待しています。
【将来的にお任せしたい業務】
＜マネジメント職（プロダクトデザインマネージャー）＞
■担当領域のデザインチームを率い、メンバーの強みと成長機会を最大限引き出す育成計画の立案・実行
■担当プロダクトの現状分析を行い、事業貢献度の高いデザイン改善課題を特定
■開発、事業部などのマネージャーや関係者との合意形成を行い、改善施策の優先順位づけと遂行をリード
■デザインプロセス・ガイドライン・レビュー文化などの仕組み構築と改善を推進
■組織成果を最大化するためのリソース配分やチーム編成の最適化■メンバー評価やフィードバックを通じた継続的な成長支援
＜スペシャリスト職（シニアプロダクトデザイナー）＞
■深いドメイン知識に基づいたビジネス、ユーザー体験、開発の各視点を踏まえた高度なUX/UIデザインの提案と制作
■複雑または影響範囲の大きいデザイン課題のリードと解決
■チームメ
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■WebアプリケーションやBtoB SaaSなどにおけるUX/UIデザインの実務経験
■上流工程（要件整理・情報設計・ワークフロー設計など）にデザイナーとして主体的に関与した経験
■多職種（PdM、エンジニア、企画等）との連携・合意形成を通じて、プロダクトの方向性をリードした経験
【歓迎経験・スキル】
■UXリサーチの企画・設計・推進経験（ユーザーインタビュー／アンケート設計／ユーザビリティテスト等）
■新規プロダクトや新機能の立ち上げにおける、0→1のUX/UI設計経験
■プロダクト横断での体験設計やUI統一プロジェクトなどの推進経験
■デザインガイドラインやデザインシステムの策定・運用経験
■デザインプロセス改善、ツール導入、ナレッジ共有促進などのデザインエネーブルメント活動経験
■AI活用によるデザイン業務のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 678～966万円
