募集要項
- 募集背景
- スポットワークでトップシェアだが、ミッション実現は道半ば。労働市場の未活用ポテンシャルは大きく、既存事業の枠を超えた非連続な事業成長と新たな価値創造のため、新規事業開発メンバーを募集します。
- 仕事内容
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数十億～数百億円規模の新規事業を、課題探索から戦略設計、PoC、スケールまで一気通貫でリードするプロジェクトマネージャー。社内外と連携し、新サービスで社会に新しい価値を構築することがミッションです。・マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出までのシナリオ策定
・課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた事業検討
・外部パートナーとの提携スキーム設計及び交渉
・営業/プロダクト/マーケティング/コーポレート等の役割が異なるメンバーの統率したプロジェクトマネジメントによる事業立ち上げ
・立ち上げ後の初期フェーズにおける企画立案・改善施策の実行およびディレクション
・経営チームとの継続的な議論及び支援・アラインメント獲得
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社における事業開発経験やコンサルタントとしてクライアントの新規事業立ち上げに携わった経験
・事業立ち上げ～推進をリードし、数十億～数百億円レベルまでグロースさせた経験
・部門横断的なプロジェクトマネジメントの役割でご活躍された経験
- 歓迎
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・事業企画、経営企画経験
・全社/事業戦略の策定/実行経験
・M＆A/アライアンス経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ◎長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・カオスな環境下でも、コトを成すために胆力を持って着実に業務を推進できる方
・自身が描く理想や大義の実現に向けて、様々な社内外のステークホルダーとのコミュニケーションを粘り強く重ね、巻き込むことができる方
・自身のアウトプットが全社の意思決定やオペレーションに直結することを自覚し、責任を持って業務を遂行する方
・チームメンバーや仲間の考えを尊重し敬意を忘れず、適切なコミュニケーションが取れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム 09:30～15:30）
標準勤務時間 09:30～18:30
※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります
- 年収・給与
- 800万円 ～ 1499万円
- 待遇・福利厚生
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・従業員持株会（従業員が自社株を購入できる制度/持株会へ要加入）
・ダブミー（社員がタイミーを使って働くと報酬が2倍になる制度）
・通勤交通費支給（上限：50,000円 /月）
・チームビルディング費用補助（1人当たり5,000円/月）
・部活動補助制度
・書籍購入補助
・セミナー費用補助
・結婚祝い金/結婚ギフト
- 休日休暇
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・年間休日120日
・完全週休２日制（土・日・祝日）
・有給休暇
・年末年始休暇
・リラックス休暇（通常の有給休暇と別で入社時に付与される休暇）
・産前産後休暇
・出産休暇（男性社員の妻が出産するときの休暇）
・子の看護休暇（子どもの看護時に使える休暇）
・慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接→最終面接(並行してリファレンスチェック有)
※面接は2～3回を予定（変更となる場合があります）
