募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
株式会社電通総研の製品であるPOSITIVERを活用し、様々な業界のお客様に統合HCM（Human Capital Management）環境を提供しています。
人事・給与システムの提案から構築、運用で培った同社の業務知識と大企業までカバーできるPOSITIVERにより、人事・給与・就業管理からタレントマネジメントやモバイルの活用など高度なグループ管理HCMを実現し、お客様のビジネスを支えています。
現在の主要なプロジェクトは、同社プライムで大手企業グループ 24社の人事基幹システム更改 です。人事・給与の業務知識やPOSITIVERの設計や導入、運用の経験を最大限に活かしていただくことができます。
【開発環境】
■OS：Linux、Windows
■DB：Oracle
■環境等：OCI（Oracle Cloud infrastructure）
【業務の魅力】
■POSITIVERは企業グループ全体の人事業務に最適なシステムで、大規模企業向けのパッケージ製品です。そのため日本を代表する企業のシステム構築に携われる魅力があります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■電通総研 POSITIVERの導入経験（要件定義、設計、導入・設定、試験の工程いずれか）
【歓迎経験・スキル】
■従業員 数万人規模の企業に対するPOSITIVERの導入経験
■POSITIVERによるグループ会社 同時導入の経験
■リーダー経験、サブリーダー経験（５名以上のチームを想定）
■既存人事・給与システムからPOSITIVERへデータ移行、システム切替の経験。
【求める人物像】
■チームワークを大切にし、メンバーやビジネスパートナーと協力し開発できる方
■お客様とコミュニケーションを取り仕様の確認、課題の解決が出来る方
■何事も自分事としてとらえ、主体的に業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450～920万円
