募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
大手総合商社基幹システムの運用保守業務、付帯開発業務
基幹システム運用設計、SAP等の開発/運用保守、その他アプリケーション保守業務など得意分野より携わっていただき、将来的にはキャリアに合わせ幅広くご対応いただくことも想定しております。
【プロジェクトの例】
■大手総合商社基幹システムの付帯開発プロジェクト（例：IFRS国際会計基準やISO国際標準化機構などによる制度変更対応等、機能追加対応等）
■大手総合商社関係会社/海外店への基幹システム導入プロジェクト
【実務を通して成長できる点】
■保守業務、付帯開発業務を通してSAPスキルが向上する。
■現行システムの仕組みを紐解いて答えを導く問題解決力が身につく。
■付帯開発におけるプロジェクトマネジメント能力が身につく。
■ステークホルダーが多いため、業務を通して業界・業種への理解が深まる。また、人脈ネットワークの拡充もできる。
【職場の雰囲気】
所属社員数は25名で業務委託パートナーを含めると約70名ほどとなります。
全チームに共通しているのは、穏やかな方が多い中で、業務遂行のためにプロフェッショナルとしての側面ももっています。
室会ではグループワークを通してチーム内外でのコミュニケーションを取ることで世代を超えて連携力を高めています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
▽以下いずれかのスキルを有していること。
■運用設計もしくは保守運用の業務経験5年以上。
■SAP等の開発・保守運用経験4年以上。
■アプリケーション保守運用業務：経験10年以上および、リーダー経験
【歓迎経験・スキル】
■アプリケーション保守運用業務：リーダー経験
■ITILスキル：ITIL資格、またはITILに準じた業務経験
■会計スキル：企業会計、経理に関する業務知見、簿記資格など
■SAPスキル：SAP FI WDA、ABAP、WF、Fiori等
■IT高度スキル：各種IPA高度資格など
■その他：Microsoft365アプリケーション知見、RPA知見
■英語スキル：中級（日常会話や英文メールでやり取りできるレベル）
【求める人物像・マインド】
■主体性を発揮し、自ら考え、行動し、改善し続けることができる。
■協調性とリーダシップを発揮し、チームや関係者と円滑に連携し、成果を最大化できる。
■専門性を発揮し、SAP業務に必要な知識やスキルを保持し磨き、価値を生み出せる。
■問題解決力を発揮し、現行システムの仕組みを紐解いて答えを導くことができる。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 430～730万円
