募集要項
- 仕事内容
-
＜【DPI部SoEG】日本を代表する製造業 社内業務のデジタル改革を推進する業務アプリケーション開発エンジニア募集（リモート可）＞
DPI部（デジタル・プラットフォーム・イノベーション部）は三菱重工業のデジタル化をハンズオン型で支援する事を目的に2018年に設立されたDEDを基礎とし、2022年7月の組織改編で設立されたDI本部（デジタルイノベーション）に新設された組織です。お客様や従業員の体験を向上するために、エンジニア組織の内製化を進めています。
【業務内容】
・データモデリングの知識を活かし、ビジネス要件に基づいたデータモデルの構築および最適化
・業務フローの理解とシステムへの統合、効率的な業務プロセスの構築
・業務アプリケーションの開発を主導し、高品質かつ効果的なソリューションの提供
・チームと協力し、新しい技術やベストプラクティスの導入
・プログラミングや開発において主体的な役割を果たり、問題解決能力を発揮
【開発環境】
ツール
・Slack（コミュニケーション）
・Asana、Jira（タスク管理）
・Notion（ナレッジ共有）
・Miro（ホワイトボード）
・Terraform (Infrastructure as Code)等の活用
・GitHub（バージョン管理）
・GitHub Actions (Cl/CD)
・GitHub Advanced Security（セキュリティリスクのチェック）
開発言語・フレームワーク
Javascript
インフラ・サービス
・AWS (RDS， S3， Lambdaなど）
・Sendgrid
・AuthO、Azure AD
・Datadog
【仕事の魅力】
～重厚長大企業でDXを推進～
・売上約4兆円の三菱重工に新設された組織です。スタートアップと同等の環境を構築しており、スピード感を意識しながら開発を進めています。大企業のアセットを活用しながら、新しいことにも積極的に挑戦できる環境です。
～効率的な働き方～
・1回／週以上の出社と在宅勤務とを織り交ぜた勤務、スーパーフレックスタイム制〈コアタイムなし〉の導入をしています。Slack等を活用する
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
・データモデリングの知識および実務経験
・課題の業務フローを理解し、システムに適切に落とし込む能力
・業務アプリケーションの開発を主導できる実務経験
・プログラミングや開発において経験を積んだエンジニアであること
＜応募資格＞
・高等教育機関でのコンピュータサイエンス、情報技術、または関連する分野での学位保持者
・開発プロジェクトでの実務経験3年以上
・コミュニケーションスキル、チームワーク能力、問題解決能力が優れていること
【歓迎条件】
・データベース管理および最適化の経験
・クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、GCPなど）の利用経験
・新しい技術やツールに対する好奇心と学習意欲
【求める人物像】
・スタートアップのような環境で働きたい方
・新しい技術を積極的にインプットするなど学習意欲の高い方
・未経験のことにも積極的に挑戦できる方
・SaasやPaaS等の知識をお持ちの方
・プロダクトづくりへ関わっていきたい人
・チームで開発していきたい人
・エンジニア組織を一緒に作っていきたい人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 470～950万円
