社内SE・システム管理
【広島】社内SE(ITアーキテクト(企画・構築および運用設計)) ◎面接WEB1回◎
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掲載期間:25/12/02~25/12/21求人No:MYN-10364769
NEW社内SE・システム管理

【広島】社内SE(ITアーキテクト(企画・構築および運用設計)) ◎面接WEB1回◎

マツダ株式会社
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募集要項

仕事内容
〈【IT2432】ITアーキテクト(IT企画・構築および運用設計)※広島勤務〉



【業務内容】

システム開発・保守の生産性を劇的に向上させる技術・手法を提供することで、新規システム開発、既存システムの再構築を支え、マツダのビジネス成長、維持に貢献する重要な役割を担っていただきます。



【詳細】

■Javaや.NETによる社内システム構築のアーキテクチャ設計

■JavaFramework(Spring)をベースにした社内システム向けの標準フレームワークの開発

■APIの設計・開発(サービス指向設計開発)

■クラウドCI/CDの開発チームへの展開

■開発生産性向上のためのAI活用の推進(Copilotなど)

■データ連携基盤や帳票基盤など、共通的な基盤の構築・運用

■認証系基盤の設計・導入

■オンプレミス社内システムのクラウドへの移行プロジェクトの推進

■マツダIT環境の将来構想の立案

■開発技術の導入・推進プロジェクトの管理(PM/PMO)

※上記いずれかまたは複数の業務について、これまでのご経験・スキルとご本人の希望に応じて担当を調整させていただきます。



【ポジション特徴】

■全社の基盤システムに関わることが出来るポジションであり、非常に幅広い領域で裁量権を持ってご活躍をいただくことが可能です。

■新しい技術の導入には困難がつきものですが、失敗を恐れずチャレンジできる風土があります。また、ご本人の「こうなりたい」という方向性に対し多種多様な業務の選択肢があり、中長期でご自身の望む成長を実現できる職場となるよう様々な取り組みを行っています。
応募資格
必須
【必須要件】

以下いずれかのご経験をお持ちの方

・Javaや.NETでの開発経験者、特に、SpringなどFrameworkを利用した開発経験者

・ITアーキテクトとして、オンプレやクラウドでサーバ/ネットワークなどのアーキテクチャの設計・実装経験者

・アプリケーションアーキテクトとして、一般的なWebシステムを中心としたアプリケーションアーキテクチャの設計・実装経験者



~新しい技術への探求を楽しいと感じられる方のご応募をお待ちしております~

※クラウド、オンプレのハイブリッドクラウド環境構築を進めているため、オンプレ経験のみの方も歓迎となります



【歓迎要件】

・ITアーキテクト、アプリケーションアーキテクトとして、自社のIT開発の標準化(プロセス・ガイド)の経験

・Azure,AWSなどのクラウドシステム化経験

※特にCI/CDやコンテナのPaaS系技術

・認証系技術など、セキュアなアプリケーション開発に関連した技術

・アプリケーションのパフォーマンスの向上やトラブル時のトラブルシューティングのスキル

・「2025年の崖」問題など、レガシーシステムの刷新経験

・チーム運営能力があり、プロジェクトリーダー経験をお持ちの方

・IT基盤技術者として、開発技術者やユーザーとの折衝・調整能力

・海外エンジニアと英語でコミュニケーションが取れる英語力、またはそれ相当のご経験をお持ちの方

(会話力、文章力のいずれも)

・業務課題をIT要件に落とし込める上流設計能力

・セキュリティインシデントやシステム障害に対し出社や現場対応をいとわない方



【採用背景】

元々ライセンス交渉・係争業務が増えている中で、CASEの市場導入が加速しているため、異業種における技術を幅広く導入する傾向にあり、ライ
雇用形態
正社員
勤務地
広島県
年収・給与
400~900万円

会社概要

社名
マツダ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】

自動車・トラックの製造から販売までを一貫して行っております。



【他の自動車メーカーとの差別化ポイント】

■エンジニアの意見が通り易い会社です。

同業他社メーカーと比較し、良くも悪くもIT職や技術職などのエンジニアの意見が社内で強い影響力を持っております。

背景として、同社は営業の成果も勿論ありますが、相対的に見て技術力の高さで現在の規模まで成長した会社です。そのため、今でもエンジニアの方の提案は社内でも通りやすく、エンジニア主体での自由な開発を行うことが可能です。



■幅広いキャリアパスを描けます。

同社ではエンジニアの担当業務を敢えて細分化しておらず、ご本人様の志向性に合わせて担当する領域や内容を決められる体制が整っております。

例えば開発エンジニアとしてご入社された方も、ご志向性に応じてPMの道に進むかエンジニアの業務に専念するか/担当範囲に関しても要件定義から実際のコーディングまで上流殆どの工程を広く浅く担当するのか、個々の業務を狭く浅く担当するのか、など。

ご自身のお考えの変化に応じて、柔軟にキャリアを築くことができます。



■人中心の開発を行っています。

「人馬一体」をキーワードに、「乗車する人の感情」にフォーカスした開発を行っております。脳科学や感性工学に基づいた人の研究などを行う専門の部署が存在しているほどです。
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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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