募集要項
- 仕事内容
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不動産TechのWEBエンジニアとして、テクノロジーと不動産を融合して、より不動産取引を身近に、便利に、そして革新的なものにしていくWEBサービスの開発業務をお任せします。
※「自社開発100％」ですので、受託開発などは一切ございません。
【具体的な業務例】
・売買事業領域の基幹システム（RCP）の企画・開発・保守運用業務
その中でも、 経理系・契約管理系システムのチームにてメンバー ~ 主任候補としてご活躍していただくことを想定しております。
【チーム体制】
20～40代と幅広く協力会社含めて約80名のエンジニアが在籍。
アジャイル開発からウォーターフォールとアジャイルを組み合わせたハイブリット型開発まで複数プロジェクトが走っており、プロジェクトごとにチーム編成しています。
《ランドネット社員のリアルをお届け。『TECH BLOG』公開中》
・テックリードで活躍中！Sler出身者が感じた自社開発の魅力とは
https://www.wantedly.com/companies/landnet/post_articles/356916
・エンジニア中途採用向けインタビュー動画はこちら
https://youtu.be/7zrA8gqnJhc?feature=shared
・エンジニア向けカルチャー動画はこちら
https://youtu.be/YOcrrQedU5c?feature=shared
【テクノロジースタック】
フロントエンド：TypeScript（Vue.js）
バックエンド：Python（Django）
データベース：PostgreSQL / Amazon Aurora / ElasticSearch / DBeaver
インフラ：AWS / GCP / Kubernetes / Docker / Terraform / ArgoCD
バージョン管理：Git / CodeCommit
タスク管理：ClickUp
運用・監視：DataDog / Sentry / CloudWatch
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・企業理念や事業内容に興味関心を持っていただける方
・何らかのシステム開発経験
・設計の経験がある方（目安 半年以上）
■歓迎条件
・アジャイル開発（スクラム）経験
・業務システムの開発経験
・要件定義の経験
・ORM を使った開発経験
・React.js または Vue.jsを使った開発経験
・AWSなどのクラウド環境構築経験
・チームリーダー経験
■求める人物像
・問題点に向けて、自発的に解決のための行動がとれる方
・仲間と共に成長し切磋琢磨できる協調性のある方
・自らドメイン知識や最新技術を学んで業務に活かせる方
・プログラミングを楽しんで開発できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450～800万円
