募集要項
- 仕事内容
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【具体的な業務内容】
■システム設計構築、その後の運用提案（運用アセス、運用設計）や改善提案の実施
■特定顧客におけるITシステムインフラ全般に対する運用および支援業務（一部リモート環境あり）
■案件毎に定められたサービスプランに即した役務の提供
-構成管理、一元窓口、インシデント対応、QA対応、定常業務支援（維持保守対応）、定例会開催、アラート通知他
【案件事例】
■製造業某会社の基幹ネットワーク基盤およびクラウド仮想基盤導入およびサービスイン後の運用、保守など
【主要プロダクト・取扱製品 等】
クラウド(AWS)、サーバ/ストレージ(CISCO、HPE、DellEMC、NetApp、PureStorage)、NW(CISCO、Juniper、F5)
【入社後の流れ】
各案件毎にチームを構成している為、経験値や保有スキルを踏まえ担当する案件を決めます。
まずは育成計画を作成し、習得すべき技術スキルなど強化POINTを見える化し、1年かけて進捗を図っていきます。
スキル習熟度によりインシデント対応中心から改善提案や運用設計、チームリーダへステップアップして頂きます。
【本ポジションの魅力（得られる経験・スキルなど）】
エンジニアとしてインフラ構築、保守に携わるだけではなく、お客様ITシステムを通じ、内在する課題やニーズを掘り起し、最適な提案や解決に繋げる事が可能なポジションです（提案型エンジニア）。
将来的にはお客様システムに伴走する事で、CI/CDやSREといった領域で活躍可能な人材に成長する事が可能と考えています。
オンプレ環境からパブリッククラウドまで、ハードウェアからソフトウェアまで多種多様なITシステムに触れる事で、ITに関する様々な知見を習得する事ができるポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
■ITインフラの保守・運用経験 2年以上
【歓迎スキル・経験】
■設計・構築の経験があれば尚歓迎
※保有資格：CCNA、LPIC1、CompTIA Network+、CompTIA cloud+
【求める人物像】
■技術への探求心がある方、折衝・コミュニケーション能力が高い方、顧客志向の高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 500～900万円
