募集要項
- 仕事内容
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□職務概要
・当社と長期契約中のお客様のDC内におけるサーバー機器、ストレージ、ロードバランサー、NW機器などの設置・撤去作業をリード頂きます。
・お客様が求める品質、期限、価格でプロジェクトを達成するため様々なステークホルダーと連携を主体的にとって頂きます。また、チームの成長を支援し、技術的なリードを行います。
・社内外の様々なリソース管理（人員、工数、費用等）を行って頂きます。
□職務内容（具体的に）
・作業単位の要件の把握と作業管理、コスト管理
・海外・国内顧客及び外注ベンダーとのコミュニケーション（会議及び電話等）
・顧客システム上での作業情報収集、進捗アップデート
・社内外リソース管理
・データセンター（大阪府、東京都、千葉県）での作業実施、立ち合い、進捗管理、報告
・会議や作業での海外メンバーとの英語での会話や通訳
□ステークホルダー
社内: NTTグループメンバー（ドイツ、シンガポール、豪州等）、エンジニア、プロジェクトマネージャー（当社内）
社外: クライアント（シンガポール、日本等）、協力会社
□ポジションの魅力
・大手外資系ITサービス事業者が利用するデータセンターシステムの管理全般の現場経験を積むことができます。
・物理的作業が比較的多い現場のため、サーバーやNWに関する実務経験を増やすことができます。現場志向のある方に魅力的なポジションです。
・弊社グループのスケールメリットを活かしながら主体的に裁量のある環境で仕事ができます。
□経営方針：NTT Ltd.とのグローバル力を基盤とし、ソリューション・運用保守・プロダクト等、ITインフラ領域で多面化した事業を行っています。国内マーケットも拡大中です。
□競合優位性：Ciscoグローバルゴールドパートナー（国内有数のCertification取得者多数）
社員の半数以上が日・英のバイリンガル
SLAレベルが高い。シームレスな社内体制により顧客要望にスピーディーで高品質なソリューションを提供できる。
□その他採用情報（社員インタビュー、エンジニアブログ等）：https://nttcdd.jp/recruit/
- 応募資格
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- 必須
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【いずれか必須】
・オンサイトエンジニアの業務経験
・機器の設置・撤去のリード経験
・3年以上の日本語および英語環境でのIT系業務の経験
・海外との作業や会議中における通訳経験
・英語での報告書作成経験
・出張、夜間作業等にある程度柔軟に対応できる方（代休等きちんと取得頂けます。）
（プロジェクト参考URL）
https://www.sap.com/japan/products/technology-platform/hana.html
https://group.ntt/jp/newsrelease/2020/12/07/201207b.html
【その他魅力】
・女性活躍推進中（(1)女性管理職比率20％以上 ？過去3年の採用者の内、約半数は女性）
・離職率10％程度と、同業界の中で低い水準！長く安定して勤務できる環境があります！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 700～1000万円
