募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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これまでのご経験に応じ、マネージャーもしくはシニアコンサルタントとして、以下の役割を期待しています。
・プロジェクト全体のリード（もしくは一領域でのリード）
・提供価値の品質管理
・期待値コントロール等クライアントとの折衝
・組織作りや事業運営への関与
・目標管理や適切なフィードバックによるメンバーの育成
（変更の範囲） 有り
- 応募資格
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- 必須
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・ERP導入におけるPM経験をお持ちの方（年数や案件数は不問）
・SAP導入における要件定義の経験をお持ちの方
・学歴：不問
- フィットする人物像
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■論理的思考で物事を捉えることができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
■持っている知識や技術を分かりやすく教え、メンバーを育てる能力のある方
■マネジメント志向の方
■ご自身の仕事のマネジメントがしっかりとできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区（転勤なし） ※主に東京都23区内のお客様先／テレワーク （変更の範囲） 有り
- 勤務時間
- 9:30～18:00 ※フレックスタイム制（コアタイム無しフレキシブルタイム（6:00～21:00）の間で8時間）
- 年収・給与
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年収：650万円 ～ 1,800万円
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費：支給あり
手当：役割手当、各種調整手当、出張手当
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：慶弔見舞金、外部福利厚生サービス、副業・兼業制度、従業員持株会 など
受動喫煙防止措置：赤坂本社オフィス：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）ただし、お客様先で業務を行う場合はそのルールに従う
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日：123日
休暇：年末年始休暇、夏季休暇、創業記念日、特別休暇 など
有給休暇：初年度10日
- 選考プロセス
- 書類選考、適性検査、面接（複数回）
