募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
・リーガルチェック
・押印
・各種契約書更新 等 ・新規契約書、規約等作成
・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応
・取締役会事務局、株主総会運営等の会社法務業務
・知的財産取得、活用戦略の立案、実行等
・法務教育等の施策立案、実行等
・法務研修の企画・実施・関連業務に関する法令改正等の勉強会の実施
・訴訟等の係争案件への対応(代理人弁護士との折衝)
・弁護士などの専門家との折衝等
・企業統治に関するガイドライン「コーポレートガバナンスコード」対応業務
・M&AのPMIを推進
- 応募資格
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- 必須
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応募資格
・企業法務のご経験がある方〈3年以上〉
・変化の速い業務環境に適応できる方
※資格の有無は全く問いません!
【必須経験・スキル】
企業法務経験を3年以上お持ちの方。
※資格の有無は全く問いません!
【歓迎経験・スキル】
・マネーロンダリング、顧客情報管理についての経験ある方
・上場企業や成長企業での法務実務経験
・M&A時のPMIをリーダー的役割で推進のご経験
・事業部横断的なプロジェクトを法務面から推進のご経験
・管理職経験や、複数の部下の育成・マネジメントのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 650~1000万円
