募集要項
- 仕事内容
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社内システム担当者として、グループ内各社のインフラ運用・整備をお任せします。
未経験の方も、OJTや外部研修を通じて基礎からスキルを身につけられる環境です。
まずは、先輩社員のサポート業務を通じて、社内インフラの全体像を理解して頂きます。
＜主な業務内容＞
・サーバ・ネットワークの運用保守、改善
（例：ネットワーク障害対応、通信トラブルの原因特定・復旧対応など）
・M365、セキュリティ製品の運用管理
・グループ全体のインフラ統合プロジェクトへの参画（設計・構築・検証・導入）
・ベンダーとの調整、障害対応、トラブルシューティング
■ 募集背景
同社はグループのホールディングス化を進めており、これまで各社で分散していたIT環境の統合を推進しています。
今後、グループ全体でのシステム統合や新しいクラウドサービスの導入が多数予定されており、最新技術を活用した基盤整備が重要課題となっています。
この大規模な統合プロジェクトを安定的に遂行し、将来のグループ成長に向けた基盤構築を行うため、新たにメンバーを募集いたします。
■ 教育・育成体制
未経験者でも基礎から学べる環境を整えております。
・入社後は先輩社員のOJTに加え、外部研修・ベンダー提供トレーニングなどを活用。
・段階的にスキルを習得していただき、習熟度に応じて業務範囲を拡大します。
・将来的にはインフラ設計・プロジェクト推進などの上流工程にも携わることが可能です。
■ 業務の魅力
・グループのシステム統合プロジェクトに携われる
インフラ環境の構築や新統合システム構築に中心メンバーとして参加できます。
・専門的な知識・技術が着実に身につく
2年後にはシステム担当者として業界で通用するレベルのスキルを得ることが可能です。
・若手中心の風通しの良いチーム
20～30代が中心。真剣に業務に向き合いつつ、相談・協力しやすい雰囲気です。
- 応募資格
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- 必須
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未経験からのキャリアチェンジを歓迎します。
【必須】
・IT分野に興味があり、学ぶ意欲がある方
※新しい技術を積極的に吸収し、挑戦する姿勢を重視します。
【求める人物像】
・ITやインフラ業務に興味を持ち、積極的に学ぼうとする姿勢のある方
・何事にも意欲的に取り組み、自ら考えて行動できる方
・チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションを取れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～500万円
