募集要項
- 仕事内容
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求める役割
このポジションでは、担当エリアにおける営業実務を主体的に担いつつ、部下または後輩の指導・サポートを行いながら“現場のリーダー”として機能していただきます。
具体的には、既存顧客のフォロー／追加提案、新規顧客開拓、提案営業戦略の立案・実行、KPI管理などを通じて、拠点やチームの成果を底上げすることが期待されます。
将来的には、拠点責任者やチーム責任者などマネジメント領域への昇進も見込めます。
？業務概要？
主に次のような業務領域を担当いただきます
・ハウスメーカー・工務店等への、自社プロダクトの導入提案
・担当エリアにおける営業戦略・活動計画の策定と実行
・チームメンバーの育成
・KPI・売上／受注目標の進捗管理と現状分析、改善施策の実施
？ポジションの魅力？
・プレイヤーとして自分自身で成果を上げるだけでなく、チームを支える役割を担うことでマネジメントスキルが身につきます。
将来的に拠点責任者（支店長など）や部門リーダーとしてステップアップ可能です。
・ 「ランディPRO」など自社で設計・開発しているプロダクトを扱うため、カスタマイズ性・独自機能があり、価格競争だけでなく価値で勝負できる提案が可能です。
営業トークにも説得力があり、導入後の成果（成約率や効率改善）を具体的に示せる商材です
- 応募資格
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- 必須
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〈必須〉いずれか必須
■管理職の経験
■無形商材の営業経験
■チームリーダーとしてのメンバー管理経験
〈歓迎〉
■トップアプローチ・キーマンアプローチの経験
■ＣＳ業務の経験
〈必須資格〉
■普通自動車免許
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～700万円
