募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
■マーケティング及びフィールドセールスと連携して、リードナーチャリングから商談獲得までを担当いただきます。インサイドセールスとして、見込み顧客と適切なタイミングで適切なコミュニケーションを取り、商談機会の創出最大化を期待します。
【具体的に】
■電話/メール/WEB会議ツールを通じてクライアントの顕在課題をヒアリング
■潜在課題を抽出し、商談機会を創出
■リードナーチャリング
■パートナー企業からのリード取次への対応
【このポジションの魅力】
■多様なソリューションで顧客の課題を解決
ERPセールス本部では、20以上のプロダクトを組み合わせて中堅規模以上の顧客の本質的な課題を解決します。これにより、セールスとしての介在価値が高まり、顧客の生産性向上に貢献できます。
■専門性の広さと深さを追求できる環境
単一プロダクトにとどまらず、顧客のバックオフィス全体の課題を解決するためのソリューション営業が求められます。これにより、セールスとしてのスキルを幅広く深く養うことが可能です。
■キャリアアップのチャンスが豊富
ERPセールス本部は再編したばかりの新組織で、次世代リーダーやマネージャーの育成が急務です。意思決定のスピードが速く、メンバーにも権限が委譲されるため、ステップアップの機会が多くあります。
■柔軟なキャリアパスと異動制度
インサイドセールスからフィールドセールスやマーケターへの異動事例があり、半期に一度のチャレンジシステムを活用して異動を希望することが可能です。顧客との接点が多く、異動先で求められる能力を深く理解できます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
▽以下いずれかの経験
■無形法人営業経験2年以上
■インサイドセールスとしての実務経験
【歓迎経験・スキル】
■SaaS営業、ERP営業の経験
■ベンチャー企業での勤務経験
■会計事務所/社会保険労務士事務所での勤務経験
■監査法人での勤務経験
■経理/人事労務領域の業務経験/知識
【求める人物像】
■同社のMission・Vision・Valueへ共感していただける方
■世の中に新しい価値を作れることに喜びを感じられる方
■チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方
■チームメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方
■自分から提案し、新しい仕事を作っていける方
■成長意欲があり、数値達成に努力できる方
■主体性、当事者意識のある方
■自分の担当業務だけでなく、他メンバーの担当業務についても目を配っていただける方
■技術の学習を継続的に行い、チームへ知見を積極的にシェアできる方
■チャレンジ精神が高く、前向きにスピード感を持って開発できる方
■クラウド型ERPの普及を通じて国内企業の生産性向上を目指す姿勢がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 480～680万円
