募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
・コンプライアンス委員会の企画運営、事務局業務
・コンプライアンスプログラムの企画運営
・各種法令遵守体制構築
・許認可管理体制構築
・贈収賄防止プログラムの企画運営
・AML-CFTプログラムの企画運営
・コンプライアンス教育研修の企画実施
・企業倫理憲章の実施
・各種コンプライアス体制構築プロジェクト等（経験ごと適適性に応じて、採用ポジションを検討いたします）
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
・コンプライアンスの経験経験3年以上（グループポリシーの制定・コンプライアンス啓発活動・コンプライアンスモニタリングを含む業務を行っていた方）？
・問題解決能力：調査、分析、企画、プレゼンテーションスキル・コミュニケーション
能力：経営層、その他様々なステークホルダーとの折衝のための提案調整力
・ビジネスレベルの日本語力
【歓迎する経験・スキル】
・グローバル企業での冷静経験
・プロジェクト推進経験（仕組作り、マネジメント、社内外のステークホルダーとのコミュニケーション、等）
・コンプライアンス体制構築経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～800万円
