募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
＜初回ヒアリング＞
HPのお問い合わせや社内紹介から、お客様とのアポイントがスタートします。お客様先に訪問し、オフィス移転の背景、今後の働き方・働く空間のご要望、事業計画、予算やスケジュールなどを企業の代表や総務担当の方にヒアリングします。
＜物件提案＞
ヒアリングの内容を元に候補物件を選定します。お客様の理想の働き方を実現できるような物件をご紹介します。内装設計も行っている同社ならではの、入居後のイメージをお伝えしながらご提案していきます。
＜内見＞
候補に挙がっている物件を実際にお客様と何件か訪問し、立地や設備などのイメージを膨らませていきます。お客様とビルオーナー様の間に立つアドバイザーとして、各物件のメリットなどをお伝えし決定まで伴走します。
＜契約条件交渉～ご契約＞
お客様の代理として賃料などの条件を交渉し、お客様とビルオーナー様双方が納得いく条件に導きます。条件がまとまったらご契約、物件のお引き渡しとなります。
＜内装部門へ引き継ぎ＞
オフィス内装や施工業者が決定していないお客様も多くおられるため、その場合は該当部門に引き継ぎます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
・2年以上の営業のご経験（個人・法人問わず）
※業界・学歴 不問
【歓迎経験・スキル】
・不動産業界のご経験
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 480～650万円
