募集要項
- 仕事内容
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■関連会社の製造部門、圧延部門へ出向して、生産技術として業務に従事していただきます。
※圧延部門における操業管理、生産技術、設備設計、工程改善、新規生産設備導入 等をご経験に応じて担当していただきます。
【具体的には】
・操業管理
・生産設備の改修・保全・改善管理
・新規生産設備の導入、工事計画の計画立案
・システム課とのIoT推進活動
※同社籍採用で、鉄鋼製品ならびに重工加工品の製造・販売を行う関連会社出向での採用となります。同じ敷地内にあります。
【やりがい】
・圧延ライン（矯正機・圧延ミル・加熱炉）の更新を計画しており、大型プロジェクトや新規設備導入に主体性を持って取り組むことが出来るのでやりがいが大きいです。
・新しい挑戦や改善などの意見を受け入れる環境があり、今までの経験を活かしながら業務のアップデートに関わることが出来ます。
・海外出張や海外駐在を通して、海外の技術や文化を直接肌で感じ今までと違った視点で仕事に関わることができるところもやりがいの一つです。
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれかを満たす方
・設備工事経験、設備導入などプロジェクトに関わった経験をお持ちの方
・鉄鋼業界でのエンジニアとしての経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
- 08:00 - 17:00
- 年収・給与
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650万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、残業手当、住宅手当、家族手当、役職手当、資格手当、特殊勤務手当 等
【待遇・福利厚生】
寮社宅（規定あり）、退職金制度（一時金・確定給付型年金・確定拠出型年金から成り立つ）等
- 休日休暇
- 年間127日／（内訳）完全週休2日制（土日祝日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇、アニバーサリー休暇、ウェルネス休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、労災・通災特別休暇、その他特別休暇等
