募集要項
- 仕事内容
-
■毎年2桁に近い成長が続く同社では、事業の成長を支えるために採用を強化しています。本ポジションでは採用部・新卒採用課にて、新卒採用業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・新卒採用の運用（大学訪問/合同説明会対応/学生対応など）
・エージェント対応
・媒体掲載対応
・ダイレクトリクルーティング
・会社説明/採用面談
・採用マーケティングの推進（各種PRの企画、検証）
・インターンシップの推進
・東京オフィスのメンバー進捗管理（1名想定） など
※必要に応じて大阪・高槻本社へ出張いただきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれも満たす方が対象です。
■新卒採用の経験を5年以上お持ちの方
■Office製品全般基礎知識、Windows基礎知識、ビジネス基礎知識をお持ちの方
■ATS操作、ダイレクトリクルーティング経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:45 - 17:30
- 年収・給与
-
560万円～780万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険（Panasonic）、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険
【諸手当】
通勤手当（規定内実費支給）、超勤手当（1分単位支給※平均：23.3時間）
※各手当について支給条件が有る場合があります。コンサルタントへご確認ください。
- 休日休暇
- 年間休日126日／（内訳）完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始、夏季、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇（5日）、特別休暇（2日） 等
