募集要項
- 募集背景
- その他
- 仕事内容
-
以下の法務業務を通じて会社（子会社含む）の利益を保護すること。
└契約書の作成及び審査
(1)原薬サプライヤーとの原薬調達契約
(2)CMOとの製剤製造委託契約
(3)CDMO、CROその他のベンダーとの各種業務委託契約
(4)知的財産に係るライセンス契約を含むが、これらに限られない）
└会社法が要求する
(1)書類の作成又は審査 及び
(2)手続の履践
└その他の法務文書の作成及び審査
└法令遵守のための各種施策の推進（改正内容の社内周知や、改正対応のリード又はサポートを含む）
└他部署からの法務相談への対応（締結済みの契約の履行に関する社内アドバイスを含む）
└紛争や潜在的紛争への対応（訴訟その他の法的手続のリード又はサポートや、社内アドバイスを含む）
└CLM（contract lifecycle management; 契約管理業務）やELM（enterprise legal management; 法務管理業務）の推進・高度化
（変更の範囲） 有り
- 応募資格
-
- 必須
-
・事業会社での法務経験をお持ちの方
※業界経験不問
・語学力：英語力：読み書きレベル
- フィットする人物像
-
■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方
■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方
■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区（転勤なし） ※週3日出社のハイブリッド勤務 （変更の範囲） 無し
- 勤務時間
-
9:00～17:45 ※フレックスタイム制あり（コアタイム10:00～15:00）
※フレキシブルタイム：（開始）7:00～10:00 （終了）15:00～21:00（コアタイム：10:00～15:00）
- 年収・給与
-
年収：850万円 ～ 1,200万円
賞与：年3回
- 待遇・福利厚生
-
通勤交通費：全額支給
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：確定拠出年金、生命保険、労災法定外補償保険、失効有給休暇、積立制度 など
受動喫煙防止措置：屋内禁煙
- 休日休暇
-
休日：日、祝日
年間休日：125日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考、適性検査、面接（複数回）
