募集要項
- 仕事内容
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■顧客向けSAP S/4HANA導入プロジェクトチームの一員として年間売上数千万規模のプロジェクトに関わっていただきます。
【具体的には】
民需系の顧客向けの業務システム開発プロジェクトを想定しています。同社は、基盤チームとして、BASIS/インフラ領域の設計/構築/維持運用/ITOサービス提供を行います。
【本ポジションの魅力】
同社ではSAP社研修の受講や社内勉強会などBASISスキルを身に着けていく機会が多くあり、プロジェクトだけではなく、成長できる環境が整っています。
【入社後のキャリアパス】
将来的には基盤チームのリーダとして顧客交渉や調整を行っていただく予定です。
また、BASISコンサルタントのリーダとして、主に2027年SAP ERP保守停止に伴うS/4HANA化提案から構築・移行、運用まで担当いただきたいと考えています。
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・SAP BASIS領域の設計・構築経験
・SAP BASIS領域のチームリーダーとして、顧客との交渉、調整経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 08:30 - 17:15
- 年収・給与
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683万円～939万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給有、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
兼業可（社内規定あり）、カフェテリアポイント付与（社内規定あり）、出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、家賃補助制度（社内規定あり）、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度 等
- 休日休暇
- 年間126日／（内訳）（2025年度） 土日祝日および会社が指定した休暇、年末年始、ファミリーフレンドリー休暇 、リフレッシュ休暇、各種休暇制度あり
