募集要項
- 仕事内容
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■業務用空調機（室内機）の開発設計として、仕様検討、機能設計、開発評価を担当していただきます。
【具体的には】
・送風機、熱交換機、機器制御などの機能設計
・開発全体（開発工程の計画・管理、開発コスト等）の取り纏め
・社内会議や必要書類の作成
・海外工場への技術支援
※海外の法規制対応、市場調査も一部担当していただきます。
※海外拠点メンバーとのメールやWEB会議で情報共有を行い、年に数回の海外出張の可能性もあります。
※環境変化や市場要求の多様化に応じた競争力の高い空調機開発に従事いただくことを想定しています。
【業務の魅力】
空調機器はグローバルに伸長を続ける成長産業であり、同社内でも成長を牽引する成長戦略事業として注力しています。
また、世界中のインフラを空調機器から発展させるだけでなく、地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できる社会的意義があります。
【キャリアステップイメージ】
入社数年は機能設計を行う主担当として業務遂行し、空調機器の知見を深めていただきます。その後、新機種開発の企画やプロジェクトリーダーとしての活躍を期待します。
【使用言語、環境、ツール、資格等】
工場内で使用する言語は日本語ですが、顧客に提出する資料には英語も含まれます。製品知識、英語スキルが身につくようOJTやOFF-JTにて教育します。
- 応募資格
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- 必須
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※以下全てを満たす方
・設計開発の業務経験をお持ちの方（目安3年以上）
・語学に苦手意識のない方（仕様書などで一部英語記載の場合があります）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 和歌山県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:00（コアタイム：10:00 - 14:00）
- 年収・給与
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500万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険
【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当など
【待遇・福利厚生】
退職金、寮・社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、カフェテリアプラン（選択型福利厚生）など
- 休日休暇
- 年間130日※一斉年休充当日5日間を含む／（内訳）完全週休2日制（土日祝）※会社カレンダーに準じる、GW・夏季・年末年始・年次有給：20日～25日（※入社時より付与。付与日数は入社日により変動）・チャージ休暇：2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）
